Mainokset
FGTS:n (Guarantee Fund for Length of Service) vuosipäivän vetäytyminen on jo käynnissä, mikä merkitsee tärkeää hetkeä brasilialaisille työntekijöille. Tämä vetäytymismalli, jonka avulla työntekijät voivat saada osan FGTS:stään vuosittain syntymäkuukautensa aikana, tarjoaa arvokkaan mahdollisuuden niille, jotka tarvitsevat ylimääräisiä taloudellisia resursseja.
Vuosipäivän peruutus on vaihtoehto irtisanomisen peruuttamiselle, joka on käytettävissä vain erityistilanteissa, kuten laittomassa irtisanomisessa. Valitsemalla vuosipäivän peruutuksen työntekijä luopuu oikeudesta nostaa koko FGTS:n määrä irtisanomisen yhteydessä, mutta säilyttää silti oikeuden 40%:n sakkoon työnantajan maksamasta FGTS-saldosta. Se on huolellista harkintaa vaativa valinta, sillä se vaikuttaa suoraan FGTS:n resurssien likviditeettiin hätätilanteissa.
Katso lisää: Desenrola Brasilin viimeiset päivät. Tarkista se
Mainokset
Kelpoisuus- ja peruutusprosessi
Ollakseen oikeutettu syntymäpäivän peruuttamiseen, työntekijän on täytettävä tietyt kelpoisuusvaatimukset, jotka on asetettu Caixa Econômica Federal. Nosto vapautetaan työntekijän syntymäpäiväkuukaudessa, mutta on tärkeää muistaa, että pyyntö tulee tehdä syntymäpäiväkuukauden viimeiseen päivään mennessä saadakseen se samana vuonna. Esimerkiksi jokaisen joulukuussa syntyneen tulee hakea joulukuun 31. päivään mennessä saadakseen sen vuonna 2023.
Kuinka pyytää FGTS:n syntymäpäivän peruutusta?
Syntymäpäivän kotiutuspyyntöprosessi tapahtuu FGTS-sovelluksen kautta, joka on saatavilla sekä Apple Storesta (iOS:lle) että Google Play Storesta (Androidille). Tällä tavalla on myös mahdollista käyttää FGTS:n verkkoversiota pyynnön tekemiseksi. Kotiutuksen määräaika on 90 päivää varojen vapauttamisesta. Jos työntekijä ei irtisanoudu tässä ajassa, resurssit palautetaan FGTS:lle.
Mainokset
FGTS:n vuosipäivän nosto on mielenkiintoinen vaihtoehto työntekijöille, jotka haluavat saada osan rahastostaan vuosittain. Pyynnön helpon ja resurssien käytön joustavuuden ansiosta tästä modaalisuudesta tulee houkutteleva vaihtoehto monille. On kuitenkin tärkeää ymmärtää tämän valinnan vaikutukset ja suunnitella resurssien käyttö sen mukaisesti.
