რეკლამები
თავისი ფინანსური სერვისების გაფართოების მუდმივი მისიის ფარგლებში, Nubank კიდევ ერთ ეტაპს გადის. ამ სამშაბათს (24), fintech-მა თავისი უახლესი რესურსი წარადგინა: სახელფასო სესხის გაუმჯობესება. სიახლე ისაა, რომ დაწესებულება ახლა ყურადღებას INSS-თან დაკავშირებულ პენსიონერებსა და საპენსიო შემწეობის მიმღებებზე ამახვილებს.
ეს ახალი მიმართულება უკვე ფედერალური საჯარო მოსამსახურეებისთვის ხელმისაწვდომი სესხის დამატებას წარმოადგენს. თუმცა Nubank ამ ვარიანტს კვალიფიციური მომხმარებლებისთვის ეტაპობრივად ამოქმედებს. ქვემოთ გაეცანით Nubank-ის ამ ახალი რესურსის საპროცენტო განაკვეთებს და გაიგეთ, როგორ მუშაობს NuConsignado.
რეკლამები
ასევე წაიკითხეთ: ბანკი დაჯარიმდა R$ 250 ათასით მომხმარებლების არასასურველი შეტყობინებებითა და ზარებით შეწუხებისთვის
რა ღირს Nubank-ის ახლად გამოშვებული სერვისი?
წინადადების დეტალები, როგორც გამოქვეყნდა, მიმზიდველია. პენსიონერებისა და საპენსიო შემწეობის მიმღებთათვის პროცენტი იწყება კონკურენტუნარიანი განაკვეთით — თვეში მხოლოდ 1,35%. ეს პროცენტი ოდნავ უფრო ხელსაყრელია იმ სესხთან შედარებით, რომელიც საჯარო მოსამსახურეებისთვისაა განკუთვნილი და რომლის საშუალო განაკვეთი თვეში 1,4%-ს შეადგენს.
ამასთან, განცხადება ხელსაყრელ მომენტში გამოქვეყნდა, მას შემდეგ, რაც ფედერალურმა მთავრობამ INSS-ის სახელფასო სესხებზე საპროცენტო განაკვეთის ზღვარი შეცვალა. ამ თვალსაზრისით, სოციალური უზრუნველყოფის სამინისტროს თანახმად, ცვლილებამ მაქსიმალური თვიური განაკვეთი 1,84%-მდე შეამცირა, რაც მნიშვნელოვანი კლებაა და ამას ხელი შეუწყო Selic-ის განაკვეთის ბოლოდროინდელმა შემცირებამ.
გარდა ამისა, სახელფასო სესხზე განაცხადის პროცედურა ონლაინ ხორციელდება. კრედიტის შეფასებისას მომხმარებელს უკვე შეუძლია განაკვეთებისა და სრული ეფექტური ღირებულების (CET) შემოწმება. დაცვის გასაძლიერებლად, განმცხადებლის ვინაობისა და ინფორმაციის დადასტურება მთლიანად აპლიკაციის მეშვეობით ხდება (თავსებადია Android-თან და iOS-თან).
ასევე წაიკითხეთ: ცენტრალური ბანკის მნიშვნელოვანი განცხადება: მითითებები მათთვის, ვისაც მისაღები თანხები აქვს!
რატომ უნდა აირჩიოთ სახელფასო სესხი?
კრედიტის ეს ფორმა, რომელიც გამოირჩევა ხელფასიდან ან საპენსიო სარგებელიდან თანხის პირდაპირი დაქვითვით, ერთ-ერთი ყველაზე ხელსაყრელი ალტერნატივაა სექტორში. მისი მექანიზმი ამცირებს გამსესხებელი ორგანიზაციის რისკებს, რის შედეგადაც საპროცენტო განაკვეთები უფრო ხელმისაწვდომია.
დასასრულს, Nubank-ის ახალი შეთავაზების კვალიფიკაცია მოიცავს ადამიანთა მრავალფეროვან ჯგუფს: უმოქმედო საჯარო მოხელეებს, კერძო სექტორის პენსიონერებს, პენსიის მიმღებებს, აგრეთვე მათ, ვინც უწყვეტ სარგებელს იღებს.
