إعلانات
اكتشف كيف يمكن لزيادة الحد الأدنى للأجور أن تغير روتينك. افهم التغييرات التي يجلبها الاقتراح إلى الفوائد!
تشير الميزانية التي اقترحتها الحكومة تحت إدارة الرئيس لويس إيناسيو لولا دا سيلفا (PT) إلى أن الحد الأدنى للأجور في عام 2024 سيكون 1421 راند، بدءًا من يناير من العام التالي. يعكس هذا المبلغ زيادة قدرها 7,65%، مقارنة بـ R$ 1,320 الذي تم إنشاؤه في عام 2023.
ويرتبط مبرر هذا التعديل بالتضخم البالغ 4.48% مضافاً إليه التصحيح البالغ 2.9%، وهو ما يشير إلى التباين في الناتج المحلي الإجمالي خلال العامين الماضيين. وتؤثر هذه الزيادة بشكل مباشر على البرازيليين الذين يعتبر الحد الأدنى للأجور دخلهم الرئيسي.
إعلانات
ضمن هذه المجموعة التي تحصل على المبلغ الأساسي، نجد ستة من كل عشرة متقاعدين من المعهد الوطني للضمان الاجتماعي، بالإضافة إلى أولئك الذين يتلقون التقاعد أو المعاشات التقاعدية أو مختلف أنواع المساعدة. بالإضافة إلى ذلك، تحدد القيمة الأساسية أيضًا مبلغ BPC (مزايا الدفع المستمر) وتمارس التأثير على القطاعات الأخرى. انظر التفاصيل أدناه!
إقرأ أيضاً: معرفة كل شيء عن المبالغ المستحقة القبض
إعلانات
ما هي التغييرات مع التحقق من الحد الأدنى للأجور في عام 2024؟
سيتم تعديل المزايا المرتبطة بالضمان الاجتماعي، والتي تتوافق مع الحد الأدنى للأجور، إلى 1421 R$ اعتبارًا من يناير 2024. وسيؤثر هذا التغيير بشكل مباشر على العديد من المتقاعدين والمستفيدين من المعاشات التقاعدية. لذلك، مع زيادة الحد الأدنى للأجور، يتم أيضًا تحديث الحد الأقصى للعمليات في JEFs. في عام 2024، ستصل القيمة القصوى للقضية في JEFs إلى 85,260 R$.
في هذا السياق، سيتمكن العمال الذين عملوا بشكل رسمي أو كموظفين حكوميين يتقاضون ما يصل إلى اثنين من الحد الأدنى للأجور من الحصول على بدل PIS/Pasep المحدث.
ماذا عن التأمين ضد البطالة؟
إقرأ أيضاً: الرقمية الحقيقية: تقوم الحكومات بتقييم التعديلات على مدفوعات المزايا. يفهم!
علاوة على ذلك، ستغير مراجعة الحد الأدنى للأجور أيضًا القيمة الأساسية للتأمين ضد البطالة في عام 2024، لتتجاوز المستوى الحالي البالغ R$ 1320. بالإضافة إلى ذلك، سيتم تعديل مساهمات الضمان الاجتماعي المقدمة شهريًا لأولئك الذين يساهمون على أساس الحد الأدنى الوطني للأجور.
