巴西个人微型企业家 (MEI) 的退休制度即将经历重大转变。随着 2024 年新规则的公布，MEI 将有机会为社会保障做出更多贡献。这将带来更有利的退休生活。目前，MEI 会员每月缴纳固定金额，金额在 R$ 67 和 R$ 72 之间。该金额包括 INSS、ISS 和 ICMS 等税费，具体取决于活动领域。然而，这种标准化缴款将退休金限制在一份最低工资的数额内。
最近的提案旨在为 MEI 建立累进税表。这将允许增加更多的社会保障缴款，从而带来更多的退休金。这项变革计划于 2024 年生效，为微型企业家开辟了一条新道路。他们将能够确保更稳定的财务未来。目前，MEI 缴纳固定金额的税款，无论其月收入如何。随着新规则的实施，这笔捐款将有可能得到补充。因此，MEI 将能够实现高于最低退休值的退休值。
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MEI 贡献的灵活性
这一举措成功的关键在于贡献的灵活性和选择性。通过允许 MEI 根据其财务能力选择做出更多贡献， 政府 提供了一个宝贵的机会。专业人士将能够更好地规划他们的退休生活，而不会造成额外的经济负担。
新提案的好处
MEI 缴款的拟议变更为巴西微型企业家开辟了充满希望的前景。由于可以选择更高的社会保障缴款，MEI 将能够保证更稳健的退休生活。这一措施反映了该国经济和社会思维的演变。它认识到微型企业家在巴西经济结构中的重要性。预计这一变化将为巴西的 MEI 社区带来切实而持久的利益。
