אַלץ וועגן FGTS 2024: נײַע אָפּציעס פֿאַר אויסצאָלן און בענעפֿיטן

אַדווערטייזמאַנץ

דער פאָנד פֿאַר אַרבעט־צייט־גאַראַנטיע (FGTS) איז אַן עיקרדיקע אַרבעט־בענעפיט אין בראַזיל, געשאַפֿן צו באַשיצן אַן אַרבעטער וואָס ווערט אָפּגעזאָגט אָן אַ גערעכטע סיבה.

אין דערצו, לייגן די באַלעבאָסן יעדן חודש אַ פּראָצענט פֿונעם אָנגעשטעלטן סאַלערי אין חשבונות וואָס זענען געעפֿנט אין Caixa Econômica Federal.

אַדווערטייזמאַנץ

דערפֿאַר קענען די געלטער ווערן אַרויסגענומען אין באַשטימטע סיטואַציעס, ווי אָפּזאָג אָן אַ גערעכטע סיבה, קויפֿן אַן אייגענע היים, פּענסיאָנירן, צווישן אַנדערע.

נײַע כּללים פֿאַר אַרויסנעמען FGTS אין 2024

אין 2024 האָט די בראַזיליאַנישע רעגירונג אײַנגעפֿירט נײַע כּללים פֿאַר אַרויסנעמען FGTS, פֿאַרברייטערט די אָפּציעס און גרינגער געמאַכט דעם צוטריט צו דעם בענעפיט.

אָבער די ענדערונגען צילן צו געבן אַרבעטערן גרעסערע פֿלעקסיביליטעט און סטימולירן די עקאנאמיע. ווײַטער באַשרײַבן מיר די וויכטיקסטע ענדערונגען:

אַרויסנעמען אין געבורטסטאָג־חודש

די אַרויסנעמען אין געבורטסטאָג־חודש דערלויבט דעם אַרבעטער צו אַרויסנעמען יעדעס יאָר אַ טייל פֿונעם באַלאַנס פֿונעם פאָנד פֿאַר אַרבעט־צייט־גאַראַנטיע, אין דעם חודש פֿון זײַן געבורטסטאָג. אין 2024 וועט דער פּראָצענט פֿאַר אַרויסנעמען בייטן לויט דעם באַלאַנס פֿונעם FGTS חשבון.

אָבער, ככל דער באַלאַנס איז גרעסער, אַלץ קלענער וועט זײַן דער פּראָצענט וואָס איז פֿאַראַן פֿאַר אויסצאָלן. די אָפּציע בלײַבט פֿרײַוויליק, און דער אַרבעטער מוז זי אויסקלײַבן אין דער FGTS אַפּליקאַציע אָדער אין אַ Caixa פֿיליאַל.

FGTS נויטפאַל־אויסצאָל

די נויטפאַל־אויסצאָל איז ווידער איינגעפֿירט געוואָרן פֿאַר 2024, און דערלויבט אַרבעטער צו ציען אַ ספּעציפישע סומע אין נויטפאַל־סיטואַציעס, ווי נאַטירלעכע קאַטאַסטראָפֿעס אָדער פּאַנדעמיעס.

אָבער, כּדי צוטריט צו דעם בענעפֿיט, מוז מען באַשטעטיקן די נויטפאַל־סיטואַציע און מאַכן די בקשה דורך דער FGTS אַפּליקאַציע אָדער גלייך בײַ דער Caixa Econômica Federal.

FGTS: אויסצאָל פֿאַר באַצאָלן חובות

אַ נײַקייט אין 2024 איז די מעגלעכקייט צו נוצן די FGTS מיטלען פֿאַר באַצאָלן חובות. די אָפּציע דערלויבט איבערגעחובותטע אַרבעטער צו נוצן אַ טייל פֿונעם באַלאַנס פֿונעם גאַראַנטיע־פֿאָנד פֿאַר דינסט־צײַט צו באַצאָלן חובות צו פינאַנציעלע אינסטיטוציעס.

די מאָס צילט צו רעדוצירן אומבאַצאָלונגען און העלפֿן די בראַזיליאַנער צו ווידער אָרדענען זייערע פּערזענלעכע פֿינאַנצן.

ווי אַזוי צו מאַכן די אויסצאָל

די פּראָצעדורן פֿאַר אויסצאָל פֿון FGTS בלײַבן פּשוט און צוטריטלעך. זעט ווי אַזוי צו טאָן:

  1. FGTS אַפּליקאַציע: דער פּראַקטיקאַסט וועג איז דורך דער באַאַמטער FGTS אַפּליקאַציע, וואָס איז בנימצא פֿאַר Android און iOS. דערין קען דער אַרבעטער קאָנטראָלירן דעם באַלאַנס, זען די בנימצא אָפּציעס פֿאַר אויסצאָל און מאַכן די בקשה.
  2. Caixa פֿיליאַלן: פֿאַר די וואָס בעסער וועלן פּערזענלעכן דינסט, זענען די פֿיליאַלן פון Caixa Econômica Federal צוגעגרייט צו געבן אנווייזונגען און דורכפירן דעם אויסצאָל־פּראָצעס.
  3. אויטאָמאַטישע דינסט־טערמינאַלן: מיטן Cartão do Cidadão קען דער אַרבעטער דורכפירן דעם אויסצאָל אין די אויטאָמאַטישע דינסט־טערמינאַלן פון Caixa.

די השפּעה פון די נײַע FGTS כּללים

די נײַע כּללים פֿאַר אויסצאָלן פון FGTS אין 2024 ברענגען מיט זיך פֿאַרשידענע פּאָזיטיווע השפּעות. אָבער די גרעסערע פֿלעקסיביליטעט אין די אויסצאָל־אָפּציעס גיט די אַרבעטער מער אויטאָנאָמיע איבער דעם נוצן פון זייערע מיטלען, וואָס קען ברענגען צו אַ גרעסערער צירקולאַציע פון געלט אין דער עקאָנאָמיע.

דערצו טראָגט די מעגלעכקייט צו נוצן דעם Fundo de Garantia do Tempo de Serviço צו באַצאָלן חובות צו דער פינאַנציעלער געזונטהייט פון בראַזיליאַנער, און קען פּאָטענציעל רעדוצירן די צאָל ניט־באַצאָלטע חובות און פֿאַרגרעסערן די קויפֿקראַפֿט פון די משפּחות.

אַדווערטייזמאַנץ

מסקנא

די ענדערונגען אינעם פאָנד פֿאַר גאַראַנטירט אַרבעט־צײַט אין 2024 שפּיגלען אָפּ אַ מי פֿון דער רעגירונג צו צופּאַסן דעם פאָנד צו די הײַנטיקע באַדערפֿענישן פֿון אַרבעטער.

מיט דער אַרײַנפֿיר פֿון נײַע אופנים פֿון אויסצאָל, ווי דער נויטפאַל־אויסצאָל און די נוצן פֿון FGTS צו באַצאָלן חובות, האָבן אַרבעטער מער געצייג צו באַקעמפֿן נויטפאַל־סיטואַציעס און פֿאַרבעסערן זייער פינאַנציעלע געזונט.

דערצו איז עס יסודדיק אַז אַלע אַרבעטער זאָלן זיך אינפאָרמירן וועגן די נײַע כּללים און אויסנוצן די געלעגנהייטן וואָס זיי אָפערן צו בעסער פירן זייערע FGTS־מיטלען.

בילד: רעפּראָדוקציע/אינטערנעט.




דער וועבזײַטל איז אַן אומאָפּהענגיקע פּלאַטפאָרמע פֿאַר אינפֿאָרמאַציע־ און גאַנצע אינהאַלט. מיר האָבן נישט קיין פֿאַרבינדונג, שותּפֿות, רעפּרעזענטאַציע, דערלויבעניש, ספּאָנסאָרשאַפֿט אָדער באַאַמטע ענדאָרסמענט פֿון קיין דערמאָנטער סאָרט, פֿירמע, אינסטיטוציע, פּראָגראַם אָדער דינסט, אַחוץ ווען דאָס ווערט בפירוש אָנגעגעבן.

די פֿאַרעפֿנטלעכטע אינפֿאָרמאַציע דינט אויסשליסלעך פֿאַר אינפֿאָרמאַטיווע צוועקן און קען ווערן געענדערט, סוספּענדירט אָדער אַוועקגענומען אין יעדן מאָמענט דורך די רעספּעקטיווע פֿאַראַנטוואָרטלעכע. כאָטש מיר שטרעבן צו האַלטן דעם אינהאַלט דערהייַנטיקט און פּינקטלעך, גאַראַנטירן מיר נישט זײַן פּינקטלעכקייט, אַקטואַליטעט, צוטריטלעכקייט אָדער פּאַסיקייט פֿאַר ספּעציפֿישע סיטואַציעס.

מיר פֿאַרקויפֿן נישט, פּראַסעסן נישט צאָלונגען, געבן נישט קרעדיט, טיילן נישט אויס בענעפֿיטן, ליפֿערן נישט פּראָדוקטן און באַטייליקן זיך נישט גלײַך אין דער אָננעמונג פֿון קיין פֿאַרעפֿנטלעכטע באַדינונגען. אויפֿן זעלבן אופֿן גאַראַנטירן מיר נישט קיין האַסקאָמע, בארעכטיקונג, באַקומען פֿון בענעפֿיטן, פּרעמיעס, פּראָדוקטן, אַראָפּרעכענונגען אָדער קיין ספּעציפֿישן רעזולטאַט וואָס קומט אַרויס פֿון די פֿאָרגעשטעלטע אינפֿאָרמאַציע.

דער וועבזייטל קען ווײַזן רעקלאַמעס, באצאָלטע לינקס און אַפיליעיט אינהאַלט, פֿאַר וועלכן מיר קענען באַקומען באַצאָלונג. מעגלעכע פינאַנציעלע פאַרגיטיקונג ווירקט נישט אויף דער פליכט צו אינפאָרמירן און שאַפט נישט קיין באַאַמטע באַציִונג מיט די דערמאָנטע בראַנדז.

דער באַניצער איז פאַראַנטוואָרטלעך צו קאָנטראָלירן גלייך אין די באַאַמטע קאַנאַלן פון די קאָמפּאַניעס און אינסטיטוציעס אַלע אינפֿאָרמאַציע, כּללים, באַדינגונגען און רעקווירעמענטן איידער ער נעמט סיי וועלכע באַשלוס. מיר זענען נישט פאַראַנטוואָרטלעך פֿאַר באַשלוסן וואָס זענען גענומען באזירט אויף די פֿאַרעפֿנטלעכטע אינהאַלטן, און אויך נישט פֿאַר מעגלעכע ענדערונגען, ניט־צוטריטלעכקייט, טעותן אָדער אַקציעס פון דריטע פּאַרטייען.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49