Những khoản trợ cấp nào của INSS có thể được nhận cùng lúc?

Quảng cáo

Xem những quyền lợi INSS nào mà bạn có quyền nhận đồng thời. Liệu lương hưu và các khoản trợ cấp tuất có nằm trong danh sách này không?

Việc nhận đồng thời các quyền lợi do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) cấp là hoàn toàn được phép, tuân theo các giới hạn do pháp luật an sinh xã hội hiện hành quy định. Theo đó, căn cứ vào các quy định hiện hành, được phép nhận nhiều quyền lợi, miễn là phù hợp với các quy tắc đã được xác định.

Đọc thêm: Tra cứu các khoản tiền bị lãng quên tại Ngân hàng Trung ương: hướng dẫn dành cho người thừa kế

Theo quan điểm này, nhận đồng thời các quyền lợi an sinh xã hội có nghĩa là một công dân có thể nhận hai hoặc nhiều khoản trợ cấp từ INSS cùng lúc. Vì vậy, cần nhấn mạnh rằng có những cơ sở pháp lý cho phép nhận đồng thời các quyền lợi khác nhau do INSS cung cấp.

Tuy nhiên, một câu hỏi được đặt ra: những quyền lợi nào từ INSS có thể được nhận đồng thời?

Thông thường, việc nhận đồng thời các quyền lợi INSS xảy ra khi người thụ hưởng đang nhận một khoản trợ cấp và sau đó có quyền yêu cầu một loại quyền lợi khác.

Tuy nhiên, đã có những thay đổi đáng kể trong các quy định về an sinh xã hội. Theo đó, việc cộng dồn các chế độ trợ cấp chỉ được thực hiện khi chúng đến từ các chế độ an sinh xã hội khác nhau. Bối cảnh này chủ yếu áp dụng đối với lương hưu, cho phép một người tham gia bảo hiểm đủ điều kiện nhận hai khoản lương hưu chỉ khi chúng có nguồn gốc từ các chế độ khác nhau.

Một ví dụ rõ ràng là sự đồng thời tồn tại của một khoản lương hưu từ Chế độ An sinh Xã hội Riêng (RPPS) và một khoản khác từ Chế độ An sinh Xã hội Chung (RGPS).

Những trường hợp nào cho phép cộng dồn các chế độ trợ cấp?

Đọc thêm: Tiền thêm: Kiểm tra xem bạn có đủ điều kiện nhận khoản trợ cấp mới trị giá R$ 300 không

Việc cộng dồn các chế độ trợ cấp của INSS được phép trong các trường hợp sau:

  • Trợ cấp tuất của vợ/chồng hoặc bạn đời thuộc các chế độ an sinh xã hội khác nhau, cùng với trợ cấp tuất từ một chế độ khác;
  • Trợ cấp tuất của vợ/chồng hoặc bạn đời, cộng với các khoản trợ cấp liên quan đến hoạt động quân sự;
  • Trợ cấp tuất của vợ/chồng hoặc bạn đời thuộc một chế độ an sinh xã hội, cùng với lương hưu;
  • Trợ cấp tuất của vợ/chồng hoặc bạn đời thuộc một chế độ an sinh xã hội, cùng với các khoản trợ cấp gắn liền với hoạt động quân sự;
  • Các khoản trợ cấp quân sự và lương hưu.

Tóm lại, điều quan trọng cần nhấn mạnh là lương hưu vẫn có thể được hưởng đồng thời với các chế độ trợ cấp khác, ngoại trừ khoản phụ cấp tiếp tục công tác, được cấp cho viên chức quyết định tiếp tục làm việc sau khi đã đủ điều kiện hưởng lương hưu tự nguyện.




Trang web này là một nền tảng độc lập cung cấp nội dung thông tin và quảng cáo. Chúng tôi không có mối liên kết, quan hệ đối tác, đại diện, sự ủy quyền, tài trợ hoặc xác nhận chính thức nào từ bất kỳ thương hiệu, công ty, tổ chức, chương trình hoặc dịch vụ nào được đề cập, trừ khi có thông báo rõ ràng.

Thông tin được đăng tải chỉ nhằm mục đích cung cấp thông tin và có thể được những bên chịu trách nhiệm tương ứng thay đổi, tạm ngừng hoặc gỡ bỏ bất cứ lúc nào. Mặc dù chúng tôi cố gắng duy trì nội dung cập nhật và chính xác, chúng tôi không đảm bảo tính chính xác, tính cập nhật, khả năng cung cấp hoặc sự phù hợp của nội dung với các tình huống cụ thể.

Chúng tôi không thực hiện bán hàng, xử lý thanh toán, cấp tín dụng, phân phối quyền lợi, giao sản phẩm hoặc trực tiếp tham gia vào việc ký kết bất kỳ dịch vụ nào được quảng bá. Tương tự, chúng tôi không đảm bảo việc được phê duyệt, đủ điều kiện, nhận quyền lợi, giải thưởng, sản phẩm, ưu đãi hoặc bất kỳ kết quả cụ thể nào phát sinh từ thông tin được trình bày.

Trang web này có thể hiển thị quảng cáo, liên kết được tài trợ và nội dung tiếp thị liên kết, qua đó chúng tôi có thể nhận được thù lao. Khoản bồi thường tài chính nếu có không ảnh hưởng đến nghĩa vụ cung cấp thông tin và không tạo ra bất kỳ mối quan hệ chính thức nào với các thương hiệu được đề cập.

Người dùng có trách nhiệm trực tiếp kiểm tra trên các kênh chính thức của các công ty và tổ chức tất cả thông tin, quy tắc, điều kiện và yêu cầu trước khi đưa ra bất kỳ quyết định nào. Chúng tôi không chịu trách nhiệm về các quyết định được đưa ra dựa trên nội dung đã đăng cũng như bất kỳ thay đổi, tình trạng không khả dụng, lỗi hoặc hành động nào của bên thứ ba.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49