Chính phủ công bố mức tăng lương 14,95%, mang lại lợi ích cho những người lao động này

Quảng cáo

Giáo viên tại thành phố Goiânia sẽ được tăng 14,95% mức lương cơ bản nhờ việc thông qua một dự luật được Thị trưởng Rogério Cruz (Đảng Cộng hòa) phê chuẩn vào thứ Tư tuần trước (21).

Điều chỉnh mới sẽ nâng mức lương trung bình của các nhà giáo lên 4.420,55 R$. Thị trưởng Cruz nhấn mạnh rằng biện pháp này phản ánh chỉ đạo của Bộ Giáo dục (MEC), nhằm tôn vinh giáo viên và nền giáo dục. Mức tăng sẽ được thực hiện thành hai đợt, đợt đầu vào tháng 6 và đợt cuối vào tháng 10.

Quảng cáo

Các quyền lợi dành cho giáo viên tại Goiânia

Việc điều chỉnh lương không phải là lợi ích duy nhất dành cho giáo viên. Họ cũng sẽ nhận được các khoản phụ cấp như phụ cấp đứng lớp, trợ cấp đi lại và tiền thưởng cho các nghiên cứu, khóa đào tạo và hoạt động kỹ thuật giáo dục chuyên môn. Những quyền lợi này sẽ đến với khoảng 9.500 giáo viên.

Trong tuyên bố của mình, Thị trưởng Cruz nhấn mạnh vai trò cốt lõi của giáo dục trong xã hội chúng ta, đồng thời bày tỏ: “Điều này cho thấy cam kết của chúng tôi trong việc ưu tiên giáo dục trong các khoản đầu tư. Ghi nhận công việc của giáo viên là đầu tư vào tương lai của thành phố chúng ta. Tôi vô cùng vui mừng xác nhận và công bố mức điều chỉnh này dành cho các nhà giáo của chúng ta”.

Đầu tư bền bỉ vào giáo dục – một động thái liên tục trong thành phố

Đây là lần điều chỉnh thứ hai trong vòng chưa đầy một năm. Chẳng hạn, năm ngoái, nhóm này đã chứng kiến mức tăng 15% đối với mức lương tối thiểu. Theo luật năm 2023, họ sẽ thực hiện các khoản thanh toán theo từng đợt 7,50% kể từ ngày 1 tháng 4 và từ tháng 10, các đợt sẽ ở mức 7,45%.

Ngoài ra, Thị trưởng Cruz cho biết có kế hoạch tiến hành thêm các cuộc thảo luận với các công đoàn, nhằm mở rộng các quyền lợi sang nhiều lĩnh vực hơn trong giáo dục.

“Năm ngoái, chúng tôi đã thanh toán ba đợt điều chỉnh lương theo ngày cơ sở, của các năm 2020, 2021 và 2022, bên cạnh mức lương tối thiểu của giáo viên và nhiều kế hoạch nghề nghiệp. Chúng tôi sẽ tiếp tục nghiên cứu và đối thoại với công đoàn để tiến tới giải quyết các nhu cầu khác của đội ngũ công chức” – Rogério Cruz.




Trang web này là một nền tảng độc lập cung cấp nội dung thông tin và quảng cáo. Chúng tôi không có mối liên kết, quan hệ đối tác, đại diện, sự ủy quyền, tài trợ hoặc xác nhận chính thức nào từ bất kỳ thương hiệu, công ty, tổ chức, chương trình hoặc dịch vụ nào được đề cập, trừ khi có thông báo rõ ràng.

Thông tin được đăng tải chỉ nhằm mục đích cung cấp thông tin và có thể được những bên chịu trách nhiệm tương ứng thay đổi, tạm ngừng hoặc gỡ bỏ bất cứ lúc nào. Mặc dù chúng tôi cố gắng duy trì nội dung cập nhật và chính xác, chúng tôi không đảm bảo tính chính xác, tính cập nhật, khả năng cung cấp hoặc sự phù hợp của nội dung với các tình huống cụ thể.

Chúng tôi không thực hiện bán hàng, xử lý thanh toán, cấp tín dụng, phân phối quyền lợi, giao sản phẩm hoặc trực tiếp tham gia vào việc ký kết bất kỳ dịch vụ nào được quảng bá. Tương tự, chúng tôi không đảm bảo việc được phê duyệt, đủ điều kiện, nhận quyền lợi, giải thưởng, sản phẩm, ưu đãi hoặc bất kỳ kết quả cụ thể nào phát sinh từ thông tin được trình bày.

Trang web này có thể hiển thị quảng cáo, liên kết được tài trợ và nội dung tiếp thị liên kết, qua đó chúng tôi có thể nhận được thù lao. Khoản bồi thường tài chính nếu có không ảnh hưởng đến nghĩa vụ cung cấp thông tin và không tạo ra bất kỳ mối quan hệ chính thức nào với các thương hiệu được đề cập.

Người dùng có trách nhiệm trực tiếp kiểm tra trên các kênh chính thức của các công ty và tổ chức tất cả thông tin, quy tắc, điều kiện và yêu cầu trước khi đưa ra bất kỳ quyết định nào. Chúng tôi không chịu trách nhiệm về các quyết định được đưa ra dựa trên nội dung đã đăng cũng như bất kỳ thay đổi, tình trạng không khả dụng, lỗi hoặc hành động nào của bên thứ ba.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49