Một lượng đáng kể R$ 535 triệu tiền thưởng lương PIS-Pasep vẫn đang chờ đổi cho hơn 540 nghìn công nhân Brazil. Điều này là do số tiền này, tính đến năm cơ sở 2021, vẫn chưa được rút, điều này thể hiện cơ hội bị mất đối với nhiều người lao động được hưởng phúc lợi này.
PIS, được quản lý bởi Caixa Econômica Liên bang, và Pasep, được quản lý bởi Ngân hàng Brazil, là các chương trình hướng tới người lao động trong khu vực công và tư nhân. Tuy nhiên, các giá trị nằm trong khoảng từ R$ 110 đến R$ 1.320, tùy thuộc vào số tháng làm việc trong năm 2021 và là nguồn hỗ trợ tài chính quan trọng cho nhiều người Brazil.
Xem thêm: Xem liệu bạn có được hưởng Tiền thưởng Giáng sinh không
Hạn chót nhận trợ cấp kết thúc vào tháng 12
Thời hạn rút số tiền này kết thúc vào ngày 28 tháng 12. Sau ngày này, số tiền chưa rút sẽ được trả lại cho Quỹ Hỗ trợ Người lao động (FAT). Vì vậy, điều quan trọng là người lao động phải kiểm tra tính đủ điều kiện của mình và rút lui càng sớm càng tốt.
Để được hưởng tiền thưởng, người lao động phải làm việc với đăng ký chính thức ít nhất một tháng vào năm 2021 và nhận trung bình tối đa hai mức lương tối thiểu hàng tháng. Điều quan trọng cần nhấn mạnh là, trong trường hợp chủ sở hữu qua đời, số tiền không nhận được vẫn được đảm bảo cho người phụ thuộc hoặc người kế thừa hợp pháp.
Làm thế nào để tham khảo và tiếp cận PIS-Pasep?
Để kiểm tra tính đủ điều kiện nhận trợ cấp PIS-Pasep, người lao động có thể truy cập Cổng thông tin Gov.br hoặc ứng dụng Thẻ công việc kỹ thuật số (CTPS Digital). Tư vấn có sẵn trong tùy chọn “Lợi ích” ở menu dưới cùng của ứng dụng hoặc thông qua số liên hệ do các tổ chức tài chính có trách nhiệm cung cấp.
Đối với người thụ hưởng có tài khoản vãng lai hoặc tiết kiệm tại ngân hàng, việc ghi có được thực hiện tự động. Những người không phải là khách hàng phải tìm tổ chức tài chính để rút tiền từ máy tính tiền, cung cấp giấy tờ tùy thân chính thức có ảnh và số PIS-Pasep.
Tác động của những thay đổi đối với tiêu chí thanh toán
Gần đây, có sự thay đổi đáng kể về tiêu chí trả lương thưởng. Điều này là do chính phủ Bolsonaro đã thay đổi quy định để xem xét những người đã làm việc hai năm trước đó, ảnh hưởng đến tiến độ thanh toán.
Do đó, sự thay đổi này nhằm mục đích giữ lại nguồn lực để tài trợ cho viện trợ khẩn cấp, ảnh hưởng đến khả năng tiếp cận phúc lợi PIS-Pasep của người lao động. Điều quan trọng là người lao động phải nhận thức được những thay đổi này và kiểm tra tình hình của họ để đảm bảo họ nhận được phúc lợi mà họ được hưởng.
Hình ảnh: Tiết lộ/Caixa Econômica Federal
