Реклама
Отримання виплати PIS/PASEP є правом багатьох бразильських працівників, але чи знаєте ви, як це зробити? У цій статті ми просто й зрозуміло пояснимо цей процес. Насамперед важливо знати, що понад 500 тисяч людей мають право отримати цю виплату до кінця 2023 року. Щоб мати право на PIS/PASEP, необхідно відповідати певним критеріям.
Працівник мав отримувати не більше двох мінімальних місячних заробітних плат у базовому році та пропрацювати щонайменше 30 днів. Крім того, важливо бути зареєстрованим у PIS/Pasep або в Національному реєстрі соціальної інформації (CNIS) щонайменше п’ять років. Компанія, у якій він працював, також повинна була правильно вказати його дані в Річному звіті соціальної інформації.
Реклама
Дивіться також: Різдвяний сюрприз від CadÚnico. Дізнайтеся більше
Хто має право на PIS/PASEP?
Щоб краще зрозуміти, PIS призначений для працівників приватного сектору, тоді як PASEP приносить користь державним службовцям і працівникам державних підприємств. Розмір зарплатної надбавки PIS/PASEP змінюється. Він може сягати однієї мінімальної заробітної плати, залежно від часу, відпрацьованого у відповідному році. У 2023 році максимальна сума становила 1 320 реалів. Але пам’ятайте: сума, як правило, пропорційна тривалості роботи. Якщо ви працювали цілий рік, ви отримуєте повну суму. Якщо працювали менше, отримуєте пропорційну суму.
Як перевірити та отримати виплату?
Щоб перевірити, чи маєте ви право на отримання PIS/PASEP, найпростіше скористатися застосунком Carteira de Trabalho, доступним для Android та iOS. Там ви можете перевірити, чи маєте суми до отримання, і доступні дати для отримання виплати. Процес простий і швидкий. Пам’ятайте, що термін отримання надбавки триває до кінця 2023 року. Тож не втрачайте можливість скористатися цією виплатою, яка належить вам за правом.
Отримати PIS/PASEP — це простий процес, але він потребує уваги до деталей і строків. Перевірте свої права та не забудьте скористатися цією пільгою. Сподіваємося, що завдяки цій інформації ви зможете без ускладнень отримати свій PIS/PASEP.
