โฆษณา
ดูการอัปเดตล่าสุดของข้อเสนอที่สภาผู้แทนราษฎรอนุมัติเมื่อวันที่ 04 ตุลาคม เมื่อวันที่ 04 ตุลาคม ซึ่งตรงกับวันพุธ สภาผู้แทนราษฎรได้ให้ความเห็นชอบร่างกฎหมายที่กล่าวถึงการจัดตั้งโครงการเพื่อแก้ไขปัญหาคิวรอของสถาบันประกันสังคมแห่งชาติ (INSS)
เอกสารดังกล่าวเสนอให้มีการจ่ายเงินโบนัสแก่พนักงาน โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเพิ่มปริมาณการให้บริการและเร่งการตรวจสอบเอกสาร
ข้อเสนอนี้ได้รับไฟเขียว แม้ต้องเผชิญกับการคัดค้านจากฝ่ายค้านและกลุ่มผู้แทนเกษตรกร กล่าวคือ ทั้งสองฝ่ายพยายามชะลอการอภิปรายเรื่องนี้ในรัฐสภา เนื่องจากคำตัดสินล่าสุดของศาลสูงสุดแห่งสหพันธรัฐ (STF)
อ่านเพิ่มเติม: โครงการ Novo Cidadão ของเงินช่วยเหลือจำนวน R$ 800
ขั้นตอนต่อไปคือการส่งข้อเสนอให้วุฒิสภาแห่งสหพันธรัฐพิจารณา
ข้อเสนอเกี่ยวกับคิวของ INSS มีเนื้อหาอย่างไร
เพื่อดำเนินโครงการที่มุ่งลดคิวรอของ INSS รัฐบาลกลางจำเป็นต้องลงทุนประมาณ R$ 130 ล้าน
อีกประเด็นหนึ่งที่ได้รับการพิจารณาคือการกำกับดูแลการแพทย์ทางไกลในระบบประกันสังคม ดังนั้น การแพทย์ทางไกลจะเป็นเครื่องมือช่วยอำนวยความสะดวกในการยื่นเอกสารที่จำเป็นสำหรับการขอรับสิทธิประโยชน์และประกันภัย
นอกจากนี้ ข้อเสนอยังรวมถึง:
- การขึ้นเงินเดือนให้แก่ตำรวจทหารและเจ้าหน้าที่ดับเพลิงของเขตสหพันธ์บราซิล;
- การจัดตั้งระบบโควตาสำหรับชนพื้นเมืองในการสอบแข่งขันของมูลนิธิแห่งชาติว่าด้วยประชาชนพื้นเมือง (Funai).
ระหว่างการพิจารณา สมาชิกสภาผู้แทนราษฎร Erika Kokay แสดงการสนับสนุนข้อเสนอและแสดงความไม่พอใจต่อคิวรอของ INSS ตามคำกล่าวของสมาชิกรัฐสภา สถานการณ์ปัจจุบันเป็นผลมาจากการดำเนินการของรัฐบาลชุดก่อน
Erika ยังเน้นย้ำถึงความสำคัญของการปรับขึ้นเงินเดือนให้แก่กองกำลังรักษาความปลอดภัยของเขตสหพันธ์บราซิล เพื่อเป็นการแสดงการยอมรับ
ในทางกลับกัน สมาชิกสภาผู้แทนราษฎร Carlos Jordy อธิบายข้อเสนอนี้ว่าเป็น “ส่วนผสมที่หลากหลาย” เนื่องจากครอบคลุมประเด็นที่แตกต่างกันไว้ในเอกสารฉบับเดียว
“นี่คือโครงการที่ขณะพยายามแก้ไขปัญหาหนึ่ง [คิวรอของ INSS] กลับนำมาซึ่งความท้าทายอื่นๆ” สมาชิกสภาผู้แทนราษฎรกล่าว
ประวัติของข้อเสนอระหว่างสมาชิกรัฐสภา
รัฐบาลเคยเสนอประเด็นนี้ต่อรัฐสภาแห่งชาติมาแล้วในโอกาสก่อนหน้านี้
อย่างไรก็ตาม ในขณะนั้น ข้อเสนอดังกล่าวมาในรูปแบบของมาตรการชั่วคราว (MP) – ซึ่งมีผลบังคับใช้ทันที แต่ต้องได้รับการอนุมัติจากรัฐสภาภายในสี่เดือนจึงจะกลายเป็นกฎหมาย
อย่างไรก็ตาม หลังจากประธานสภาผู้แทนราษฎร Arthur Lira ยืนกราน รัฐบาลจึงเลือกเสนอประเด็นดังกล่าวอีกครั้งในรูปแบบร่างกฎหมาย Lira เรียกร้องให้ฝ่ายบริหารลดการใช้ MP เนื่องจากมีการถกเถียงอย่างเข้มข้นเกี่ยวกับรูปแบบการออกกฎหมายนี้ในวุฒิสภาและสภาผู้แทนราษฎร
อ่านเพิ่มเติม: การไถ่ถอนเงินที่ถูกลืมไว้ในธนาคารกลาง: คู่มือสำหรับทายาท
เหตุผลก็คือ รัฐธรรมนูญกำหนดให้มาตรการชั่วคราวต้องผ่านคณะกรรมาธิการร่วมซึ่งประกอบด้วยสมาชิกสภาผู้แทนราษฎรและวุฒิสมาชิก
อย่างไรก็ตาม ในบริบทของการเว้นระยะห่างทางสังคมเนื่องจากการระบาดของ Covid-19 MP เริ่มถูกอภิปรายโดยตรงในที่ประชุมใหญ่ โดยเริ่มจากสภาผู้แทนราษฎรและต่อด้วยวุฒิสภา
ในสถานการณ์นี้ Lira ต้องการคงวิธีการดังกล่าวไว้ แต่กำลังเผชิญกับการต่อต้านจาก Rodrigo Pacheco ประธานวุฒิสภา
โบนัสสำหรับพนักงาน INSS
โครงการลดคิวของ INSS เสนอให้จ่ายโบนัสแก่เจ้าหน้าที่และผู้เชี่ยวชาญทางการแพทย์
มีเป้าหมายเพื่อเร่งการประเมินและดำเนินการเกี่ยวกับ:
- กระบวนการที่รอคอยเกิน 45 วัน;
- การประเมินทางการแพทย์ที่ค้างอยู่นานกว่า 30 วัน
ค่าตอบแทนสำหรับผู้ที่ทำงานนอกเวลางานจะเป็นไปตามตารางที่เชื่อมโยงกับการดำเนินกระบวนการหรือการให้บริการเสร็จสิ้น:
- 68 R$ ต่อการให้บริการหนึ่งครั้งสำหรับการลดคิวของ INSS;
- 75 R$ ต่อการประเมินทางการแพทย์ของรัฐบาลกลาง
ตามโครงการดังกล่าว มีขั้นตอนทางการแพทย์และทันตกรรมประมาณ 46,000 รายการที่รอการสรุปผลในระบบประกันสังคม
ตามที่ Carlos Lupi รัฐมนตรีว่าการกระทรวงประกันสังคมกล่าว INSS มีคำขอสวัสดิการประมาณ 1.65 ล้านรายการที่ยังค้างอยู่ เขายังกล่าวด้วยว่า ในเดือนมกราคม พบคำขอประมาณ 1.8 ล้านรายการ
Lupi เชื่อว่า หากโครงการนี้ได้รับการอนุมัติ คาดว่าภายในสิ้นปี คำขอทั้งหมดจะอยู่ภายในกรอบเวลาสูงสุดตามกฎหมายที่ 45 วัน
Lupi ยังเน้นย้ำถึงจำนวนคำขอประกันและสวัสดิการใหม่ที่เพิ่มขึ้นในสถาบัน เขากล่าวว่า ในเดือนสิงหาคม INSS ได้รับคำขอประมาณ 1 ล้านรายการ
การปรับขึ้นเงินเดือนสำหรับกองกำลังรักษาความปลอดภัยของ DF
โครงการที่สภาผู้แทนราษฎรอนุมัติกำหนดให้ปรับขึ้นเงินเดือน 18% สำหรับตำรวจและนักดับเพลิงของเขตสหพันธ์
นอกจากนี้ ยังเสนอการเปลี่ยนแปลงในตำแหน่งงานของ Funai โดยเน้นการจัดสรรโควตา 10% ถึง 30% สำหรับชนพื้นเมืองในการสอบแข่งขันครั้งต่อไป
นอกจากนี้ ยังเสนอการเปลี่ยนแปลงในตำแหน่งงานของ Funai โดยเน้นการจัดสรรโควตา 10% ถึง 30% สำหรับชนพื้นเมืองในการสอบแข่งขันครั้งต่อไป
โครงการนี้ยังขยายระยะเวลาการจ้างงานชั่วคราวสำหรับการดูแลสุขภาพชนพื้นเมืองและการดำเนินการคุ้มครองสิ่งแวดล้อมเป็นสี่ปี โดยสามารถต่ออายุได้ แต่รวมทั้งหมดต้องไม่เกินห้าปี
เนื้อหาดังกล่าวยังคงรักษาข้อกำหนดที่ถูกวิพากษ์วิจารณ์ไว้ ซึ่งกำหนดให้แรงงานในดินแดนชนพื้นเมืองมีวันหยุดพักผ่อนเพียงครึ่งหนึ่งของจำนวนวันที่ทำงาน
ขณะนี้ วุฒิสภาจะพิจารณาร่างกฎหมายดังกล่าว หากสมาชิกวุฒิสภาอนุมัติ ร่างกฎหมายจะถูกส่งต่อให้ประธานาธิบดีลงนามหรือยับยั้ง หลังจากเสร็จสิ้นทุกขั้นตอนทางนิติบัญญัติ กฎหมายฉบับใหม่จะมีผลบังคับใช้ โดยคาดว่าจะช่วยลดคิวของ INSS
