ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับการปรับค่าจ้างขั้นต่ำในปี 2024 และองค์ประกอบที่มีอิทธิพลต่อตัวเลือกนี้
เมื่อเร็วๆ นี้ ในการสนทนากับนักข่าว รัฐมนตรี Fernando Haddad (การเงิน) และ Simone Tebet (ฝ่ายวางแผน) ประกาศว่าร่างกฎหมายงบประมาณประจำปี (PLOA) จะกำหนดค่าจ้างขั้นต่ำปี 2024 ไว้ที่ R$1,421 ค่านี้บ่งชี้การเติบโต 7.7% เมื่อเทียบกับเงินเดือนปัจจุบันซึ่งอยู่ที่ 1,320 R$
อย่างไรก็ตาม จำนวนนี้อาจได้รับการแก้ไขจนถึงสิ้นปี ดังนั้น การเพิ่มขึ้นของ R$ 101 จึงอิงตาม INPC (ดัชนีราคาผู้บริโภคแห่งชาติ) ซึ่งกำหนดการปรับอัตราเงินเฟ้อสำหรับครัวเรือนที่มีรายได้ระหว่าง 1 ถึง 5 ค่าแรงขั้นต่ำต่อเดือน ประกอบกับการเพิ่มขึ้นของ GDP (ผลิตภัณฑ์มวลรวมภายในประเทศ) ในปี 2565
การเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำถูกกำหนดอย่างไร?
ดังนั้นการเพิ่มขึ้นนี้เป็นไปตามกฎหมายปัจจุบันซึ่งกำหนดว่าการปรับเงินเดือนนั้นเป็นเรื่องจริง กล่าวคือ สูงกว่าอัตราเงินเฟ้อ เมื่อกำหนดการปรับเพิ่มค่าแรงขั้นต่ำในปี 2567 พวกเขาจะประเมินเครื่องหมายทางเศรษฐกิจ 2 ประการ ได้แก่ INPC ที่สะสมในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมาจนถึงเดือนพฤศจิกายน และการขยายตัวของ GDP ในปี 2565
อ่านเพิ่มเติม: ค้นหาทุกสิ่งเกี่ยวกับจำนวนเงินที่รับได้
อย่างไรก็ตาม เป็นที่น่าสังเกตว่า เนื่องจากอัตราเงินเฟ้อที่เปลี่ยนแปลงไปจนถึงเดือนพฤศจิกายน จำนวนเงินขั้นสุดท้ายของค่าแรงขั้นต่ำปี 2024 อาจเปลี่ยนแปลงได้
ประมาณการค่าแรงขั้นต่ำหลังปี 2567 เป็นอย่างไร?
ดังนั้นเมื่อกำหนดจำนวนเงินเดือนสำหรับปี 2568 และปีต่อๆ ไป สูตรจะพิจารณาอัตราเงินเฟ้อที่ INPC วัดได้จากปีที่แล้วถึงเดือนพฤศจิกายน นอกจากนี้ยังจะคำนึงถึงประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจ (GDP) ของสองปีที่ผ่านมาด้วย
อย่างไรก็ตาม เมื่อพิจารณาถึงผลการดำเนินงานทางเศรษฐกิจทุก ๆ สองปี รัฐบาลตั้งใจที่จะป้องกันไม่ให้ GDP ที่อาจลดลงในปีหนึ่งๆ ไม่ให้ส่งผลกระทบโดยตรงต่อการเพิ่มเงินเดือนในปีต่อๆ ไป
ผลที่ตามมาของแผนนี้คืออะไร?
\อ่านเพิ่มเติม: Real Digital: รัฐบาลประเมินการปรับเปลี่ยนเพื่อรับผลประโยชน์การจ่ายเงิน เข้าใจ!
ดังนั้น การปรับเปลี่ยนที่แนะนำจึงมุ่งเป้าไปที่เป้าหมายหลัก 2 ประการ เหล่านี้คือ:
- เพิ่มกำลังซื้อของชนชั้นแรงงาน
- กระตุ้นเศรษฐกิจและประกันว่าอัตราเงินเฟ้อจะไม่ทำให้มูลค่าที่แท้จริงของเงินเดือนลดลง
