Regeringen bekräftar höjningen av minimilönen till R$ 1 640, vilket motsvarar en ökning med 5% jämfört med det tidigare värdet och överstiger inflationen. Ta reda på mer om detta beslut och när brasilianare kommer att börja ta emot det nya beloppet.
Betydande höjning av minimilönen
Proffs från olika kategorier kommer att ha en betydande ökning i minimilönen, som blir R$ 1 640. Denna ökning, högre än inflationen, återspeglar behovet av att ta hänsyn till medborgarnas levnadskostnader och efterfrågan på arbetskraft i landet.
Detta är andra året i rad som minimilöneökningen är högre än inflationen. Det nya värdet representerar en ökning med 22% i förhållande till golvet som antogs 2022, vilket återspeglar regeringens åtagande att främja rättvisare ersättningar i linje med arbetarnas behov.
Godkännandeprocess i den lagstiftande församlingen i São Paulo (Alesp)
Efter att ha bekräftat det nya lönegolvet begärde guvernör Tarcísio de Freitas om brådskande analys av dagordningen för Lagstiftande församling i delstaten São Paulo (Alesp). Förväntningen är att processen ska påbörjas nästa vecka, med sikte på att snabbt godkänna höjningen.
Minimilönen på R$ 1,640 representerar en ökning med 16,1% över den nationella minimilönen, för närvarande satt till R$ 1,412. Denna åtgärd syftar till att ge arbetarna värdigare ersättningar och bidra till att förbättra befolkningens livskvalitet.
Regeringens engagemang för arbetarnas värdighet
Guvernören i São Paulo, Tarcísio, upprepar sin administrations engagemang för att främja större värdighet för befolkningen. Den verkliga ökningen av minimilönen, över inflationen, återspeglar detta åtagande och visar sökandet efter en mer rättvis ersättning som är i linje med befolkningens behov.
Höjningen av minimilönen till R$ 1 640 representerar en viktig prestation för brasilianska arbetare, vilket återspeglar regeringens åtagande att främja mer värdig och rättvis ersättning.
Med anpassningen över inflationen förväntas en betydande förbättring av medborgarnas livskvalitet.
Bild: Canva / Redigering: Roberta de Oliveira
