Matkuponger är en mycket viktig förmån som företag erbjuder sina anställda. Det är en ersättning för mat för anställda och syftar till att förbättra deras livskvalitet.
Men hur fungerar det att betala matkuponger? I denna kompletta guide kommer vi att klargöra alla dina tvivel om detta ämne.
Hur matkuponger betalas
Utbetalning av denna förmån kan ske på olika sätt beroende på vilka regler som antagits av företaget och det företag som utfärdar förmånen.
Det vanligaste sättet är genom ett magnetkort, liknande ett kredit- eller betalkort. Det belopp som definierats av företaget görs tillgängligt månadsvis på kortet, och den anställde kan använda det på partneranläggningar.
Det är viktigt att markera att matkupongen inte kan användas till ev ändamål. Det är uteslutande begränsat till inköp av mat, alkoholfria drycker och livsmedelsprodukter, såsom varor från stormarknader, restauranger och snackbarer.
Vad är värdet på matkupongen
Det finns inget fast värde för matkupongen, eftersom den kan variera beroende på respektive företags policy. Det definierade värdet tar i allmänhet hänsyn till antalet arbetade dagar i månaden och den anställdes arbetstid.
Värdejusteringen kan även göras årligen efter kollektiva förhandlingar för respektive yrkeskategori. Om det sker förändringar i värdet ska företaget informera de anställda på ett tydligt och transparent sätt.
Är denna förmån obligatorisk?
Matkuponger är inte en obligatorisk förmån enligt lag, men många företag väljer att erbjuda dem som ett sätt att värdera sina anställda och uppmuntra bättre kost. Det är vanligt att förmånen ingår i kollektivavtal eller fackliga konventioner för att säkerställa dess utbetalning.
Dessutom ger matkuponger också skatteförmåner för företag, såsom skattebefrielser och skattereduktioner, vilket uppmuntrar deras genomförande.
Vilka är fördelarna med matkuponger
Matkuponger ger flera fördelar för både anställda och företag. För anställda:
- Hjälper till att minska matkostnaderna, vilket ger en förbättring av kvaliteten och variationen av mat som konsumeras;
- Främjar en förbättring av livskvaliteten och säkerställer en adekvat och hälsosam kost.
För företag, fördelen med matkuponger:
- Hjälper till att behålla talang, värdesätta dina anställda och öka arbetstillfredsställelsen;
- Dessutom bidrar det till medarbetarnas motivation och produktivitet;
- Kostnadsminskningar för företaget eftersom det kommer att få skattelättnader genom KLAPPA.
Bild: freepik/pch.vector
