Oglasi
Dobre novice za javne uslužbence! Mesto je objavilo zvišanje plač in prehranski dodatek v višini 400 R$. Oglejte si podrobnosti!
Pelotas (RS) je ta teden doživel pomemben dogodek za mestne uslužbence, saj je županja Paula Mascarenhas predlagala 3,83-odstotno zvišanje plač za to skupino.
Oglasi
Predlog je bil odobren na skupščini v tradicionalni šoli Colégio Pelotense, ki je sprejela veliko število mestnih uslužbencev.
Poleg zvišanja plač je ukrep mestne uprave povečal tudi vrednost prehranskega dodatka z 330 R$ na 400 R$. Vendar je zavrnitev mestne uprave, da bi osnovno plačo zvišala na nacionalni minimum, med nekaterimi uslužbenci na skupščini povzročila nezadovoljstvo.
Zvišanje plač: korak naprej, vendar se boj nadaljuje
Čeprav so nekateri prisotni med skupščino odšli, je skupina pokazala enotnost in poudarila, da se boj za boljše delovne pogoje in plače z odobrenim zvišanjem ne konča.
Zaposleni so poudarili potrebo po enotnosti pri zagovarjanju svojih pravic in dostojnega plačila za vse.
Predlog občinske uprave, ki je zaradi ocene finančnega učinka prispel z enomesečno zamudo, je manjšo prilagoditev utemeljil kot strategijo za zmanjšanje pritiska plačne mase na občinski proračun.
Ocenjuje se, da bo povišanje mesto stalo 1,02 milijona R$ mesečnega učinka. Ne pozabite, da je kategorija na skupščini, ki je potekala maja, že odobrila zahtevo po 15,96-odstotnem povišanju.
Zaposleni v iskanju boljših delovnih pogojev
Zamuda pri odgovoru občinske uprave je povzročila prekinitev dela in napoved stavke, kar kaže na nezadovoljstvo javnih uslužbencev s svojimi plačami. Trenutno občinska uprava Pelotasa zaposluje 7.630 stalnih javnih uslužbencev, 411 na delovnih mestih po političnem imenovanju in 483 na začasnih pogodbah.
Ključno je poudariti, da pomemben delež teh zaposlenih prejema plače, nižje od nacionalne minimalne plače, zato so odvisni od dodatka za zagotovitev ustreznega dohodka.
Nadaljevanje nezadovoljstva in mobilizacije zaposlenih kaže, da je boj za boljše delovne pogoje in plače še daleč od konca.
Zdaj je treba spremljati prihodnje odzive na to gibanje ter njegove učinke na javno upravo in življenje občinskih uslužbencev.
