Dobra wiadomość dla pracowników w Brazylii! Rząd ratyfikował podwyżkę o 120%, co oznacza znaczną korzyść. Mówimy o dodatkach na posiłki dla urzędników państwowych i pracowników w mieście Kurytyba (PR).
W ubiegły poniedziałek jednomyślnie w pierwszej turze Rada Miasta głównego miasta Paraná (CMC) zatwierdziła tę podwyżkę (25). Kontynuuj czytanie, aby uzyskać więcej wyjaśnień i poznać przyszłe kwoty tego świadczenia.
Przeczytaj także: Bolsa Família: Możliwość wypłaty w weekend? Dowiedz się więcej.
Zwiększenie świadczeń w ramach sankcji Rady Miasta Kurytyby
Wartość diety, która wynosiła 13 R$, wyniesie 30 R$ dla urzędników służby cywilnej i 30,93 R$ dla pracowników sektora publicznego. Dlatego też ostatnia klasa obejmuje specjalistów, takich jak środki kontroli chorób endemicznych i środki ochrony zdrowia społeczności. Zasiłek przyznawany jest za przepracowany dzień.
Ponadto 16 z 38 radnych Rady Miejskiej podpisało nowelizację formalizującą podwyżkę. Tico Kuzma (PSD), lider rządu w CMC, obliczył efektywny wzrost pomocy na 120%.
W ujęciu budżetowym obciążeniem wynikającym ze zwiększenia świadczenia będzie oznaczać wypłatę 11,6 mln R$ do kasy gmin w 2023 r., począwszy od września. Następnie inwestycje wyniosą 31 mln R$ w 2024 r. i dodatkowe 32 mln R$ w 2025 r.
Jakie inne informacje przekazał radny?
Kuzma wyjaśniła, że tej podwyżki oczekiwali od 2009 r. urzędnicy państwowi, a od 2018 r. także pracownicy sektora publicznego, ponieważ rozszerzyli na nich ustawę o świadczeniach. W ten sposób „[…] dzienna wysokość diety dostosowywana była wyłącznie do podwyżek płac zapewnianych przez Gminę, bez uwzględnienia realnych wahań cen żywności” – stwierdził.
Przeczytaj także: Bolsa Familia: Beneficjenci R$600 i dodatków ogłoszonych przez rząd; Sprawdź to!
Jak wspomniał radny, z tego świadczenia uprawnionych jest około 7624 pracowników. Można zatem wywnioskować, że wynagrodzenie tych specjalistów stanowi równowartość R$ 3156,18. Jednakże druga tura głosowania w sprawie tego projektu jest nadal zaplanowana w CMC na przyszłą środę (27).
