Caixa godkjenner uttak på over R$ 2 900; sjekk om du er kvalifisert

Annonser

Fra og med denne mandagen får enkelte borgere muligheten til å ta ut mer enn R$ 2 900. Finn ut om du omfattes av denne ordningen!

Fra og med 2019 har Caixa Econômica Federal gjort det mulig for arbeidstakere å foreta et uttak på over R$ 2 900. I juli får en bestemt gruppe personer rett til å foreta dette uttaket.

Annonser

Dette skjer fordi bursdagsuttaket gjør det mulig for folk å ta ut deler av midlene som er bundet i FGTS i bursdagsmåneden. Det finnes imidlertid noen særegenheter ved dette alternativet.

Siden ordningen ble innført, har CLT-arbeidstakere tatt ut mer enn R$ 33 milliarder fra Fundo de Garantia por Tempo de Serviço, der arbeidsgiverne deres månedlig setter inn en prosentandel av lønnen deres.

Hvordan ta ut mer enn R$ 2 900?

Bursdagsuttaket, også kjent som årsuttaket, gjør det mulig å ta ut en del av midlene i FGTS. Avhengig av arbeidstakerens saldo kan dette beløpet være fra 5 % til 50 %. Jo høyere saldo, desto lavere prosentandel kan tas ut gjennom årsuttaket.

Les også: Regjeringen BEKREFTER at en viktig ytelse kommer tilbake; se hvem som vil omfattes

I tillegg inkluderer uttaket et ekstra beløp. Hvis arbeidstakeren har R$500 på kontoen, er satsen 50 %, men det er ikke noe ekstra beløp. For dem som har mer enn R$20 tusen, er satsen 5 %, noe som sikrer et uttak på over R$ 2.900, som utgjør tilleggbeløpet.

Kan jeg motta bursdagsuttak og sluttvederlag?

Hvis arbeidstakeren skulle bli sagt opp, er det viktig å forstå at ved oppsigelse uten saklig grunn kan han kreve å ta ut hele beløpet fra kontoen, inkludert oppsigelsesboten. Hvis han derimot velger bursdagsuttaket, tilsvarer beløpet som tas ut kun boten.

Etter at du har valgt det årlige uttaket, er det først etter den 25. måneden fra datoen for forespørselen om å gå tilbake at det er mulig å gå tilbake til modellen med uttak ved oppsigelse.

  • Hvis du for eksempel velger det årlige uttaket på over R$ 2.900 i juni 2023 og i august bestemmer deg for å gå tilbake til systemet med uttak ved oppsigelse, vil følgende skje:
  • Du vil foreta det årlige uttaket i juni 2024 og i juni 2025;
  • Alternativet med uttak ved oppsigelse begynner å gjelde fra september 2025.

Kalendere for de neste uttakene

For dem som ønsker å ta ut mer enn R$ 2.900, omfatter kalenderen nå bare personer født fra juli til desember. Se:

Les også: Finn ut alt om Valores a Receber




Dette nettstedet er en uavhengig plattform for informativt og reklamemessig innhold. Vi har ingen tilknytning til, partnerskap med, representasjon for, autorisasjon fra, sponsing fra eller offisiell godkjenning av noen merkevare, virksomhet, institusjon, program eller tjeneste som er nevnt, med mindre dette uttrykkelig er opplyst.

Den publiserte informasjonen er utelukkende ment for informasjonsformål og kan når som helst endres, suspenderes eller fjernes av de respektive ansvarlige. Selv om vi forsøker å holde innholdet oppdatert og nøyaktig, garanterer vi ikke at det er korrekt, aktuelt, tilgjengelig eller egnet for spesifikke situasjoner.

Vi gjennomfører ikke salg, behandler ikke betalinger, gir ikke kreditt, distribuerer ikke fordeler, leverer ikke produkter og deltar ikke direkte i inngåelsen av noen av de annonserte tjenestene. På samme måte garanterer vi ikke godkjenning, kvalifisering, mottak av fordeler, premier, produkter, rabatter eller noe spesifikt resultat som følge av den presenterte informasjonen.

Dette nettstedet kan vise annonser, sponsede lenker og tilknyttet innhold, som vi kan motta kompensasjon for. Eventuell økonomisk kompensasjon påvirker ikke plikten til å informere og skaper ikke noe offisielt forhold til de nevnte merkevarene.

Brukeren er ansvarlig for å kontrollere all informasjon, alle regler, vilkår og krav direkte i de offisielle kanalene til selskapene og institusjonene før det tas noen beslutning. Vi er ikke ansvarlige for beslutninger som tas på grunnlag av det publiserte innholdet, eller for eventuelle endringer, utilgjengelighet, feil eller handlinger utført av tredjeparter.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49