ကြော်ငြာများ
မကြာသေးမီက ချမှတ်ခဲ့သော အရေးပါသည့် ဆုံးဖြတ်ချက်တစ်ရပ်တွင် ဘရာဇီးတရားရေးအဖွဲ့က Caixa Econômica Federal ဝန်ထမ်းများအတွက် အလုပ်ချိန်လျှော့ချရန် ခွင့်ပြုခဲ့သည်။ အထူးသဖြင့် Autism Spectrum Disorder (TEA) ရှိသော ကလေးများ၏ မိဘများနှင့် အုပ်ထိန်းသူများအတွက် အကျိုးရှိသည့် ဤပြောင်းလဲမှုသည် သိသာထင်ရှားသော တိုးတက်မှုတစ်ရပ် ဖြစ်သည်။
ဤအစီအမံအရ တစ်ရက်လျှင် ခြောက်နာရီ အလုပ်လုပ်သူများသည် နှစ်နာရီ လျှော့၍ အလုပ်လုပ်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။ ထိုအတောအတွင်း ရှစ်နာရီ အလုပ်လုပ်သူများသည် လေးနာရီ လျှော့ချမှု ရရှိမည်ဖြစ်သည်။
ထို့အပြင် ကြည့်ရှုပါ: ဘဏ်များသည် Desenrola Brasil ဖြင့် အကြွေးညှိနှိုင်းရေး အစုလိုက်အစည်းအဝေးများ ပြုလုပ်နေကြသည်
ဘဝအရည်အသွေးအပေါ် အပြုသဘောဆောင်သော သက်ရောက်မှု
Brasília ဘဏ်လုပ်ငန်းအဖွဲ့အစည်းများရှိ ဝန်ထမ်းများသမဂ္ဂက တင်သွင်းခဲ့သော အမှုမှ ပေါ်ပေါက်လာသည့် ဤအစီအစဉ်သည် လက်ရှိတွင်သာ အကျိုးခံစားခွင့်ရရှိသူများမှာ အလုပ်သမားများ ဖက်ဒရယ်ခရိုင်မှ ဖြစ်သည်။ သို့သော် ဤအစီအစဉ်သည် အနာဂတ်တွင် ထပ်မံတိုးချဲ့နိုင်ရန် ရှေ့ပြေးအခြေခံများ ဖန်တီးပေးသည်။
တရားရုံး၏ ဆုံးဖြတ်ချက်သည် Caixa ဝန်ထမ်းများကိုသာ အကျိုးပြုခြင်းမဟုတ်ဘဲ အလုပ်သမားများ၏ ကျန်းမာချမ်းသာရေးကို တန်ဖိုးထားမှုတွင်လည်း အရေးကြီးသော ခြေလှမ်းတစ်ရပ် ဖြစ်သည်။ ထို့အပြင် ၎င်းတို့၏ မိသားစုများ၏ အထူးလိုအပ်ချက်များကို အသိအမှတ်ပြုရာတွင်လည်း အထောက်အကူပြုခဲ့သည်။
ဤမူဝါဒအသစ်ကို အကောင်အထည်ဖော်နိုင်ရန် ဝန်ထမ်းများသည် ASD ရှိသော ကလေးများ၏ မိဘများ သို့မဟုတ် တရားဝင်အုပ်ထိန်းသူများ ဖြစ်ကြောင်း သက်သေပြသည့် စာရွက်စာတမ်းများကို တင်ပြရမည်။ ထိုစာရွက်စာတမ်းများတွင် အသေးစိတ် ဆေးဘက်ဆိုင်ရာအစီရင်ခံစာများ ပါဝင်သည်။ နှစ်စဉ်ပြန်လည်တင်ပြရမည့် ဤအတည်ပြုချက်သည် ကလေး၏ ကုသမှုလိုအပ်ချက်များနှင့်အညီ အကျိုးခံစားခွင့်ကို ဆက်လက်ရရှိစေရန် အာမခံပေးသည်။
Caixa တွင် အလုပ်ခွင်အပြင်ဘက် အကျိုးခံစားခွင့်များ
ဤဝန်ထမ်းများအတွက် အလုပ်ချိန်လျှော့ချပေးခြင်းသည် အလုပ်ခွင်ပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ်ရှိရေးကိစ္စတစ်ခုသာမက အထူးလိုအပ်ချက်ရှိသူများ ပါဝင်သည့် မိသားစုများကို ပေါင်းစည်းပေးခြင်းနှင့် ပံ့ပိုးပေးခြင်းတွင်လည်း သိသာထင်ရှားသော တိုးတက်မှုတစ်ရပ် ဖြစ်သည်။
အလုပ်သမားရေးရာ ကျွမ်းကျင်သူများနှင့် ရှေ့နေများက ချီးကျူးထားသည့် ဤအစီအမံကို လူမှုအသိုင်းအဝိုင်းတစ်ရပ်လုံးအတွက် အကျိုးရှိသော အရာတစ်ခုအဖြစ် ရှုမြင်ကြသည်။ အကြောင်းမှာ ၎င်းသည် ပိုမိုကျန်းမာသော မိသားစုပတ်ဝန်းကျင်နှင့် ASD ရှိသော ကလေးများအတွက် ပိုမိုထိရောက်သော ကုသမှုကို မြှင့်တင်ပေးသောကြောင့် ဖြစ်သည်။
ထို့အပြင် ဤဆုံးဖြတ်ချက်သည် အခြားအဖွဲ့အစည်းများကိုလည်း အလားတူမူဝါဒများ ချမှတ်ရန် လွှမ်းမိုးနိုင်ပြီး ဝန်ထမ်းများ၏ အခွင့်အရေးများနှင့် ကော်ပိုရိတ်လူမှုရေးတာဝန်ယူမှုတို့တွင် သိသာထင်ရှားသော တိုးတက်မှုတစ်ရပ်ကို အမှတ်အသားပြုနိုင်သည်။
ပုံ - Marcelo Camargo/Agência Brasil
