ပြိုင်ပွဲဝင်များ သတိပြုရန်! USP က လစာ ရူပီး ၁၀,၀၀၀ ကျော်ဖြင့် ဝန်ထမ်းခေါ်ယူမှု ဖွင့်လှစ်

ကြော်ငြာများ

ဖွင့်လှစ်ထားသော ပြိုင်ပွဲအတွက် ရာထူးနေရာများတွင် မသန်စွမ်းသူများနှင့် လူမည်း၊ လူမျိုးရောနှောနှင့် ဌာနေတိုင်းရင်းသား ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများအတွက် နေရာများလည်း ပါဝင်သည်။ အသေးစိတ်ကို ကြည့်ပါ!

São Paulo တက္ကသိုလ် (USP) သည် အများပြည်သူဝန်ထမ်းခေါ်ယူမှု ပြိုင်ပွဲအတွက် ကြေညာချက်အသစ်တစ်စောင်ကို ယခုလေးတင် ထုတ်ပြန်ခဲ့သည်။ ယခုအပတ်အတွင်း USP သည် São Paulo ပြည်နယ်ရှိ မြို့အသီးသီးတွင် ဖြန့်ကျက်ထားသော ရာထူးနေရာ ၁၁၉ ခု ဖွင့်လှစ်ကြောင်း ကြေညာခဲ့သည်။ 

USP ၏ ပြိုင်ပွဲသည် စီမံခန့်ခွဲရေးရာ ကိစ္စရပ်များအတွက် လေ့လာဆန်းစစ်သူ ရာထူးတွင် ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်အသစ်များ ခန့်အပ်ရန် ရည်ရွယ်သည်။ ထို့အပြင် ရာထူးအတွက် အစပိုင်းလစာသည် အကျိုးခံစားခွင့်များအပါအဝင် R$ ၁၀.၂ ထောင်အထိ ရရှိသည်။ 

USP ရာထူးနေရာများ၏ ခွဲဝေမှုနှင့် လိုအပ်ချက်များ

စုစုပေါင်း USP တွင် ရာထူးနေရာ ၁၁၉ ခု ရှိပြီး အထွေထွေယှဉ်ပြိုင်မှုအတွက် ၈၉ ခု၊ မသန်စွမ်းသူများ (PcD) အတွက် ၆ ခုနှင့် မိမိကိုယ်ကို လူမည်း၊ လူမျိုးရောနှော သို့မဟုတ် ဌာနေတိုင်းရင်းသားဟု ကြေညာထားသော ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများအတွက် ၂၄ ခု ပါဝင်သည်။ ပါဝင်သည့်မြို့များမှာ Bauru၊ Lorena၊ Piracicaba၊ Pirassununga၊ Ribeirão Preto၊ São Carlos နှင့် São Paulo တို့ဖြစ်သည်။

ကိုယ်စားလှယ်လောင်းသည် မည်သည့်ဘာသာရပ်မဆို အဆင့်မြင့်ပညာသင်တန်း ဒီပလိုမာတစ်ခု ရရှိထားရမည်ဖြစ်ပြီး ကွန်ပျူတာအသုံးပြုမှု ကျွမ်းကျင်ရမည်။ ထို့အပြင် မသန်စွမ်းမှုရှိပါက ရာထူး၏ တာဝန်များနှင့် မကိုက်ညီမှု မရှိရပါ။ 

စာရင်းသွင်းခြင်း လုပ်ငန်းစဉ်

လျှောက်လွှာလက်ခံခြင်းကို ဇူလိုင်လ ၃ ရက်နေ့တွင် စတင်ပြီး ထိုလ၏ ၂၇ ရက်နေ့အထိ ဆက်လက်လက်ခံမည်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားရန် လျှောက်ထားသူသည် Fundação Universitária Para o Vestibular (Fuvest) ၏ ဝက်ဘ်ဆိုက်သို့ ဝင်ရောက်ပြီး R$ 159 အခကြေးငွေကို ပေးချေရမည်။

သွေးလှူဒါန်းသူများ သို့မဟုတ် ဝင်ငွေနည်းပါးသူများသည် ယခုဗုဒ္ဓဟူးနေ့ (21/06) အထိ အခကြေးငွေကင်းလွတ်ခွင့်ကို လျှောက်ထားနိုင်သည်။ အခြားတစ်ဖက်တွင် အလုပ်လက်မဲ့ကျောင်းသားများ သို့မဟုတ် အနည်းဆုံးလုပ်ခလစာနှစ်ဆထက် ဝင်ငွေနည်းသူများသည် အခကြေးငွေလျှော့ချပေးရန် လျှောက်ထားနိုင်ပြီး အများဆုံး 50% အထိ လျှော့ချပေးနိုင်သည်။

USP စာမေးပွဲ၏ အဆင့်များ

စာမေးပွဲများကို ဩဂုတ်လ ၁၃ ရက်နေ့ 13h မှ 18h အထိ ကျင်းပမည်ဖြစ်ပြီး အဆင့်နှစ်ဆင့်ခွဲထားသည်။ ပထမတွင် လျှောက်ထားသူများသည် သတ်မှတ်ထားသော သို့မဟုတ် ဘာသာရပ်ပေါင်းစုံနယ်ပယ်များကို အကျုံးဝင်သည့် ရွေးချယ်ဖြေမေးခွန်း ၇၀ ပါသော အ客тивစာမေးပွဲကို ဖြေဆိုရမည်။

ထို့နောက် ဒုတိယအဆင့်တွင် လျှောက်ထားသူများသည် စာမေးပွဲအကဲဖြတ်အဖွဲ့က တင်ပြထားသော မေးခွန်းတစ်ခုကို ဖြေဆိုရန် ရှင်းလင်းတင်ပြရေးသားချက်တစ်စောင် ရေးသားရမည်။ အဆင့်နှစ်ဆင့်စလုံးသည် ဖယ်ရှားခြင်းနှင့် အဆင့်သတ်မှတ်ခြင်းဆိုင်ရာ သဘောသဘာဝရှိသည်။




ဤဝဘ်ဆိုက်သည် သတင်းအချက်အလက်နှင့် ကြော်ငြာအကြောင်းအရာများအတွက် လွတ်လပ်သော ပလက်ဖောင်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ အတိအလင်း ဖော်ပြထားခြင်းမရှိပါက ဖော်ပြထားသော မည်သည့်အမှတ်တံဆိပ်၊ ကုမ္ပဏီ၊ အဖွဲ့အစည်း၊ အစီအစဉ် သို့မဟုတ် ဝန်ဆောင်မှုနှင့်မျှ ကျွန်ုပ်တို့တွင် ဆက်နွှယ်မှု၊ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု၊ ကိုယ်စားပြုမှု၊ ခွင့်ပြုချက်၊ ပံ့ပိုးကူညီမှု သို့မဟုတ် တရားဝင်ထောက်ခံမှု မရှိပါ။

ထုတ်ဝေထားသော အချက်အလက်များသည် သတင်းအချက်အလက်ပေးရန်အတွက်သာ ရည်ရွယ်ပြီး သက်ဆိုင်ရာ တာဝန်ရှိသူများက မည်သည့်အချိန်တွင်မဆို ပြောင်းလဲခြင်း၊ ရပ်ဆိုင်းခြင်း သို့မဟုတ် ဖယ်ရှားခြင်း ပြုလုပ်နိုင်သည်။ အကြောင်းအရာများကို နောက်ဆုံးအခြေအနေများနှင့် တိကျမှန်ကန်စွာ ထိန်းသိမ်းရန် ကြိုးပမ်းသော်လည်း ၎င်းတို့၏ တိကျမှန်ကန်မှု၊ နောက်ဆုံးအခြေအနေဖြစ်မှု၊ ရရှိနိုင်မှု သို့မဟုတ် သီးခြားအခြေအနေများနှင့် သင့်လျော်မှုကို အာမမခံပါ။

ကျွန်ုပ်တို့သည် ရောင်းချမှုများ မပြုလုပ်ပါ၊ ငွေပေးချေမှုများကို မလုပ်ဆောင်ပါ၊ ခရက်ဒစ် မပေးပါ၊ အကျိုးခံစားခွင့်များ မဖြန့်ဝေပါ၊ ထုတ်ကုန်များကို မပို့ဆောင်ပါ၊ ထို့အပြင် ကြော်ငြာဖော်ပြထားသော မည်သည့်ဝန်ဆောင်မှုကိုမဆို စာချုပ်ချုပ်ဆိုရာတွင် တိုက်ရိုက် ပါဝင်ခြင်းမရှိပါ။ ထိုနည်းတူစွာ တင်ပြထားသော အချက်အလက်များကြောင့် အတည်ပြုချက်၊ အရည်အချင်းပြည့်မီမှု၊ အကျိုးခံစားခွင့်များ၊ ဆုများ၊ ထုတ်ကုန်များ၊ လျှော့စျေးများ ရရှိခြင်း သို့မဟုတ် သီးခြားရလဒ်တစ်စုံတစ်ရာ ဖြစ်ပေါ်ခြင်းကို အာမမခံပါ။

ဤဆိုက်တွင် ကြော်ငြာများ၊ စပွန်ဆာပေးထားသောလင့်ခ်များနှင့် အဖွဲ့ဝင်ကော်မရှင်ရရှိနိုင်သည့် အကြောင်းအရာများကို ပြသနိုင်ပြီး ထိုအတွက် ကျွန်ုပ်တို့သည် အခကြေးငွေရရှိနိုင်ပါသည်။ ရရှိနိုင်သည့် ငွေကြေးလျော်ကြေးသည် သတင်းအချက်အလက်ပေးရန် တာဝန်ကို မလွှမ်းမိုးသကဲ့သို့ ဖော်ပြထားသော အမှတ်တံဆိပ်များနှင့် တရားဝင်ဆက်နွှယ်မှုကိုလည်း မဖန်တီးပါ။

ဆုံးဖြတ်ချက်တစ်စုံတစ်ရာ မချမှတ်မီ ကုမ္ပဏီများနှင့် အဖွဲ့အစည်းများ၏ တရားဝင်ချန်နယ်များမှတစ်ဆင့် အချက်အလက်များ၊ စည်းမျဉ်းများ၊ သတ်မှတ်ချက်များနှင့် လိုအပ်ချက်များအားလုံးကို တိုက်ရိုက်စစ်ဆေးရန် အသုံးပြုသူတွင် တာဝန်ရှိပါသည်။ ထုတ်ဝေထားသော အကြောင်းအရာများအပေါ် အခြေခံ၍ ချမှတ်သော ဆုံးဖြတ်ချက်များ၊ သို့မဟုတ် ပြောင်းလဲမှုများ၊ မရရှိနိုင်မှုများ၊ အမှားများနှင့် တတိယပါတီများ၏ လုပ်ဆောင်ချက်များအတွက် ကျွန်ုပ်တို့တွင် တာဝန်မရှိပါ။

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49