Governo libera aguardados pagamentos de R$ 3.325; confira os beneficiados.

Реклами

Neste período, o governo disponibilizou três parcelas do pagamento adicional para maio, junho e julho. Veja quem se qualifica!

Dando um passo adiante, o Ministério da Saúde divulgou, na quarta-feira (16), a Portaria n. 1.135/2023, efetuando o pagamento do Piso da Enfermagem para as organizações integrantes do Sistema Único de Saúde (SUS). Portanto, eles determinaram os valores retroativos para maio, junho, julho e agosto do corrente ano.

Реклами

No começo de agosto, os funcionários federais da enfermagem, ligados ao Ministério da Saúde, obtiveram três parcelas adicionais para maio, junho e julho. Além disso, até 21 de agosto, os entes federativos e municípios devem receber o Piso Nacional da Enfermagem como auxílio adicional.

Suspensão do Pagamento

Прочитајте и: Дознајте сè за Средствата за подигнување

Desde setembro de 2022, o estabelecimento do novo Piso Nacional da Enfermagem enfrentou uma pausa devido a uma deliberação do ministro Luís Roberto Barroso, do Supremo Tribunal Federal (STF). Barroso solicitou que as entidades de saúde, públicas e privadas, demonstrassem as repercussões econômicas da ação. Segundo os estados, a implementação exige R$ 10,5 bilhões dos tesouros locais, e não existem fundos disponíveis para isso.

Em maio, o presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) aprovou a alocação de R$ 7,3 bilhões para a distribuição do piso. Assim, Barroso autorizou a concretização do Piso Nacional da Enfermagem.

Adicionalmente, Barroso instruiu os estados, o Distrito Federal e os municípios, bem como as entidades privadas que atendem, pelo menos, 60% dos seus pacientes através do SUS, a adotarem o novo piso com o suporte financeiro providenciado pela União.

Determinação dos Valores do Novo Piso Nacional da Enfermagem

Прочитајте и: Real Digital: Владите разгледуваат измени во исплатите на бенефициите. Дознајте повеќе!

Finalmente, o estabelecido piso especifica os salários para os profissionais contratados sob a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) como segue:

  • Enfermeiros: R$ 4.750;
  • Técnicos de Enfermagem: 70% do piso = R$ 3.325;
  • Auxiliares de enfermagem e parteiras: 50% do piso = R$ 2.375.



Оваа страница е независна платформа за информативни и рекламни содржини. Немаме поврзаност, партнерство, застапување, овластување, спонзорство или официјална поддршка од која било спомената марка, компанија, институција, програма или услуга, освен кога тоа е изречно наведено.

Објавените информации имаат исклучиво информативна намена и можат да бидат изменети, суспендирани или отстранети во секое време од соодветните одговорни лица. Иако настојуваме содржините да бидат ажурирани и точни, не ја гарантираме нивната точност, актуелност, достапност или соодветност за конкретни ситуации.

Не вршиме продажба, не обработуваме плаќања, не одобруваме кредити, не доделуваме бенефиции, не испорачуваме производи и не учествуваме директно во склучувањето договори за кои било рекламирани услуги. Исто така, не гарантираме одобрување, исполнување на условите, добивање бенефиции, награди, производи, попусти или каков било конкретен резултат што произлегува од презентираните информации.

Оваа страница може да прикажува реклами, спонзорирани линкови и придружна содржина, за кои може да добиеме надомест. Потенцијалниот финансиски надомест не влијае врз обврската за информирање и не создава официјална поврзаност со наведените брендови.

Корисникот е одговорен директно да ги провери на официјалните канали на компаниите и институциите сите информации, правила, услови и барања пред да донесе каква било одлука. Не преземаме одговорност за одлуки донесени врз основа на објавената содржина, ниту за евентуални промени, недостапност, грешки или дејствија на трети страни.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49