Reklam
Mûçeya 13-emîn feydeyek salane ye ku gelek karkerên Brezîlyayê li benda wê ne. Herwiha wekî mûçeya Noelê tê zanîn, qanûna Brezîlyayê dayîna wê garantî dike; ew mûçeyek zêde ye ku bi gelemperî di dawiya salê de tê dayîn. Hemû karkerên ku bi qeydên fermî dixebitin, di nav de xizmetkarên malê, karkerên gundî û bajarî, mafê vê feydeyê hene.
Wekî din, teqawid û kesên ku ji INSSê mûçeya teqawidiyê distînin jî mûçeya 13-emîn distînin. Nirxa feydeyê li gorî demê xizmetê di tevahiya salê de tê hesabkirin. Di vê rewşê de, ji bo kesê ku tevahiya salê dixebitî temam e û ji bo kesê ku di nav salê de dest bi peymana karê kiriye an jê derketiye, li gorî demê ye.
Reklam
Her wiha bibînin: Pêşandanan heta 24 caran parçe bike; Bibîne ka çawa
Nirxa mûçeya 13-emîn çawa tê hesabkirin?
Hesabkirina mûçeya 13-emîn hêsan e. Ji bo kesên ku tevahiya salê dixebitin, nirx wek mûçeyek mehane ye. Ji bo kesên ku beşek ji salê dixebitin, ji bo her meha ku hatiye xebitandin, rêjeya 1/12 a mûçeyê tê hesibandin. Mînakî, heke karkerek mehê R$ 1.200 bistîne û şeş mehên bixebite, mûçeya wî ya 13-emîn dê R$ 600 be. Girîng e ku guherbaran, wek saetên zêde û pereyên zêde, bên hesibandin, ku dikarin nirxê vê mafê zêde bikin.
Dayîna mafê
Dayîna mûçeya 13-emîn divê li gorî demên ku ji hêla qanûnê ve hatine diyarkirin were kirin. Divê dayîna beşa yekemîn di navbera sibat û çiriya paşîn de bê kirin, dema ku divê beşa duyemîn heta 20ê kanûna pêşîn bê dayîn. Di rewşa dawîkirina peymana karê de, divê şirkêt mûçeya 13-emîn li gorî mehên ku heta roja dawîkirinê hatine xebitandin, bi rêjeyekê bide.
Di beşa yekemîn de, tu kêmkirina baca dahatê an jî INSSnîne, lê di beşa duyemîn de, ev kêmkirin tên sepandin. Girîng e ku were bîranîn ku mûçeya 13-emîn mafê karkar e û şirkêt nikare wê red bike
Wêne: Pedrosa_picture/Pixabay
