2024 年には、PIS (社会統合プログラム) の増加が公式に発表され、ブラジル人労働者にとって朗報となります。したがって、このプログラムは、パセップ（公務員資産形成プログラム）とともに、国の所得分配政策において重要な役割を果たしています。したがって、今回の増額により、民間労働者や公務員の受給額の大幅な増加が期待できます。
増加の詳細を説明する前に、PIS と Pasep とは何かを理解することが重要です。カイシャ・エコノミカ・フェデラルのPISは民間部門の労働者向けであり、ブラジル銀行が管理するPasepは公務員向けである。どちらのプログラムも、企業の利益の一部を労働者に分配し、緊急時や退職後の資金として機能させることを目的としている。
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2024 年の PIS 値の更新
2024 年の大きなニュースは、PIS 値が 2023 年よりも高くなるということです。 政府 現在の最低賃金に相当する新しい値が R$ 1,412 になることを確認しました。こうすることで、この金額は 1 つの割り当てに収まり、受益者は支払日に全額を確実に受け取ることができます。 1月生まれの労働者は来月から新たな金額の受け取りが始まる。
資格と支払いスケジュール
2024年にPISを受ける権利を得るには、労働者は2022年に少なくとも30日間正式な契約で働き、最低賃金の最大2倍を受け取っていなければならない。さらに、PIS に少なくとも 5 年間登録し、RAIS 宣言（年次社会情報リスト）で会社から送付される労働者のリストに記載される必要があります。 PIS 2024 支払カレンダーは、労働者の誕生月の順序に従って 2 月に始まり、各月に特定の日付が示されます。
PIS は単なる経済的利益ではありません。それはブラジル人労働者の基本的権利を表しています。 2024 年の PIS 値の増加は、仕事を評価し、国民の生活条件を改善するという政府の取り組みを反映しています。この増額は直接的な財政救済を提供するだけでなく、包括的かつ公平な公共政策の重要性を再確認するものでもあります。詳細については、特典の公式 Web サイトをご覧ください。
