年末が近づくにつれ、ボルサ・ファミリアの受給者たちの主な疑問の一つは、13回目の給料を支払う可能性についてだ。多くの人が待ち望んでいたこの追加給付金は、年末に追加の経済的支援を提供します。
伝統的に、13 番目の給与はブラジルの労働者と被保険者の権利です。 INSS (国立社会保障研究所)。しかし、特に連邦政府が提案した変更を考慮すると、受益者への適用に関しては不確実性があります。
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ボルサ・ファミリアの第3の給与案が2023年に変更で登場
ボルサ・ファミリアの13番目の給与というアイデアは、政府運営の変更を含む2023年に起こったさまざまな変化とともに生まれました。ルーラ・ダ・シルバ大統領の政権下でボルサ・ファミリアが復帰したことにより、プログラムに大きな変更が加えられた。その中で、月々の振込額と追加振込額の推移です。
したがって、これらの変更により、13番目の給与が支払われる可能性が高まりました。目的は、お祭りや新年の到来に伴う出費を考慮して、年末に受益者に追加の価値を提供することです。
13回目の給与支払いの見込み
ボルサ・ファミリア受給者の13番目の給与についての議論にもかかわらず、2023年にこの追加支給を保証する正式な確認はまだない。今のところ、給付金の13番目の給与の可能性は依然として不透明であり、11月の送金は通常の基準に従い、価値観。
ただし、現金給付プログラムの支払いスケジュールは、受益者が年末のお祭りの前に確実にお金を受け取ることができるように、前倒しの 12 月に行われます。
受益者への影響
ボルサ・ファミリアの受益者にとって13番目の給与の可能性は大幅な追加となり、クリスマス期間中の追加の経済的救済を提供することになる。たとえば、毎月 R$ 700 を受け取る受益者は、12 月に R$ 1,400 を受け取ることができます。
13 回目の給与の確認は正式なものではありませんが、受益者がプログラムの更新情報に従い、定期的な支払いを考慮して資金計画を立てることが重要です。
画像: アジェンシア・ブラジル
