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La possibile erogazione della 14esima ha emozionato ancora una volta i pensionati e i pensionati dell'INSS.
Varie prestazioni di previdenza sociale, come pensione, pensione, indennità di pagamento continuo (BPC), indennità di maternità e altre, sono pagate dall'INSS, che è la sua responsabilità principale.
Tuttavia, negli ultimi giorni l'attenzione si è concentrata sul pagamento di uno stipendio annuale aggiuntivo ai pensionati e ai pensionati, soprattutto dopo la dichiarazione del ministro.
Il trasferimento avrebbe lo scopo di aumentare il potere d'acquisto degli assicurati della previdenza sociale e servirebbe anche come aiuto per il reddito mensile, con l'obiettivo di pagare le bollette e aumentare il bilancio.
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Durante un'intervista, il capo del Ministero della Previdenza Sociale, Carlos Lupi, non ha escluso il pagamento del 14esimo stipendio dell'INSS. Tuttavia, ha affermato che questa non è una priorità a causa dell'enorme lista di attesa per i benefici.
È quindi comprensibile che la priorità della previdenza sociale sia ridurre la gigantesca lista d'attesa. Pertanto, lo sforzo congiunto dell’INSS mira a ridurre fino a 45 giorni i tempi di analisi delle richieste, comprese quelle che richiedono competenze mediche, come ad esempio l’indennità di malattia.
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Non c'è quindi alcuna conferma riguardo l'erogazione della 14esima paga INSS per pensionati e pensionati.
Il ministro Carlos Lupi ha incontrato i rappresentanti sindacali a San Paolo il 16 e 17 febbraio di quest'anno per discutere la strutturazione dello sforzo collettivo dell'INSS.
Attraverso questa iniziativa, l’obiettivo è ridurre la lista d’attesa per le prestazioni previdenziali, dando priorità alle regioni del Nord e del Nordest, che hanno meno capacità di effettuare visite mediche.
"Stiamo cercando di migliorare i processi amministrativi in modo che entro la fine dell'anno sarà possibile analizzare le richieste entro 45 giorni", ha affermato il ministro Carlos Lupi.
Inoltre, la previdenza sociale prevede anche di rafforzare il processo di automazione nell’analisi delle domande dell’INSS, utilizzando l’intelligenza artificiale per concedere le prestazioni in modo più rapido ed efficiente.
Secondo i dati dell’istituto, nel maggio 2023 sono state decise in automatico circa 222mila nuove domande, un record da quando è stata implementata la tecnologia. L’intelligenza artificiale emerge quindi come un grande alleato nei processi previdenziali, a vantaggio soprattutto degli assicurati dell’INSS.
Attraverso l’automazione, numerosi benefici possono essere approvati senza l’intervento umano, cioè automaticamente. Di seguito troverai un elenco dei vantaggi che utilizzano il sistema pensionistico automatizzato:
- Pensionamento per età urbana e rurale;
- Pensionamento in base al tempo di contribuzione;
- Pensione in caso di morte urbana e rurale;
- Aiuti al confinamento urbano e rurale;
- Assistenza all'inclusione delle persone con disabilità;
- Prestazione di assistenza per le persone con disabilità;
- Prestazione di assistenza agli anziani;
- Stipendio-m
comunità urbana e rurale;
- Indennità di malattia;
- Assistenza in caso di incidenti;
- Prestazione per incapacità permanente dell'assicurato speciale.
