Governo libera aguardados pagamentos de R$ 3.325; confira os beneficiados.

Auglýsingar

Neste período, o governo disponibilizou três parcelas do pagamento adicional para maio, junho e julho. Veja quem se qualifica!

Dando um passo adiante, o Ministério da Saúde divulgou, na quarta-feira (16), a Portaria n. 1.135/2023, efetuando o pagamento do Piso da Enfermagem para as organizações integrantes do Sistema Único de Saúde (SUS). Portanto, eles determinaram os valores retroativos para maio, junho, julho e agosto do corrente ano.

Auglýsingar

No começo de agosto, os funcionários federais da enfermagem, ligados ao Ministério da Saúde, obtiveram três parcelas adicionais para maio, junho e julho. Além disso, até 21 de agosto, os entes federativos e municípios devem receber o Piso Nacional da Enfermagem como auxílio adicional.

Suspensão do Pagamento

Lestu einnig: Lærðu allt um Valores a Receber

Desde setembro de 2022, o estabelecimento do novo Piso Nacional da Enfermagem enfrentou uma pausa devido a uma deliberação do ministro Luís Roberto Barroso, do Supremo Tribunal Federal (STF). Barroso solicitou que as entidades de saúde, públicas e privadas, demonstrassem as repercussões econômicas da ação. Segundo os estados, a implementação exige R$ 10,5 bilhões dos tesouros locais, e não existem fundos disponíveis para isso.

Em maio, o presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) aprovou a alocação de R$ 7,3 bilhões para a distribuição do piso. Assim, Barroso autorizou a concretização do Piso Nacional da Enfermagem.

Adicionalmente, Barroso instruiu os estados, o Distrito Federal e os municípios, bem como as entidades privadas que atendem, pelo menos, 60% dos seus pacientes através do SUS, a adotarem o novo piso com o suporte financeiro providenciado pela União.

Determinação dos Valores do Novo Piso Nacional da Enfermagem

Lestu einnig: Raunverulegi reallinn: Stjórnvöld meta breytingar á greiðslum bóta. Kynntu þér málið!

Finalmente, o estabelecido piso especifica os salários para os profissionais contratados sob a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) como segue:

  • Enfermeiros: R$ 4.750;
  • Técnicos de Enfermagem: 70% do piso = R$ 3.325;
  • Auxiliares de enfermagem e parteiras: 50% do piso = R$ 2.375.



Þessi vefsíða er sjálfstæður vettvangur fyrir upplýsinga- og auglýsingaefni. Við höfum engin tengsl við, samstarf við, erum ekki fulltrúar fyrir, höfum ekki heimild frá, styrk frá né opinbera meðmæli frá neinu vörumerki, fyrirtæki, stofnun, forriti eða þjónustu sem nefnd er, nema það sé sérstaklega tekið fram.

Birtar upplýsingar eru eingöngu ætlaðar í upplýsingaskyni og ábyrgðaraðilar þeirra geta breytt þeim, stöðvað þær eða fjarlægt hvenær sem er. Þótt við leitumst við að halda efninu uppfærðu og nákvæmu ábyrgjumst við ekki nákvæmni þess, aktualitet, aðgengi eða hæfi fyrir tilteknar aðstæður.

Við seljum ekki, vinnum ekki úr greiðslum, veitum ekki lán, úthlutum ekki fríðindum, afhendum ekki vörur og tökum ekki beinan þátt í samningsgerð vegna neinnar þeirrar þjónustu sem kynnt er. Á sama hátt tryggjum við ekki samþykki, hæfi, móttöku fríðinda, verðlauna, vara, afslátta eða neinnar sérstakrar niðurstöðu sem leiðir af þeim upplýsingum sem settar eru fram.

Þessi síða kann að birta auglýsingar, kostaða tengla og tengt efni, sem við kunnum að fá þóknun fyrir. Hugsanleg fjárhagsleg þóknun hefur ekki áhrif á skyldu okkar til að veita upplýsingar og skapar ekki neitt opinbert samband við þau vörumerki sem nefnd eru.

Notandinn ber ábyrgð á að staðfesta allar upplýsingar, reglur, skilyrði og kröfur beint hjá opinberum miðlum fyrirtækjanna og stofnananna áður en ákvörðun er tekin. Við berum ekki ábyrgð á ákvörðunum sem teknar eru á grundvelli birt efnis né mögulegum breytingum, óaðgengi, villum eða aðgerðum þriðju aðila.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49