Hraðari eftirlaun? Skoðaðu skref fyrir skref hvernig þú reiknar út starfstímann þinn

Auglýsingar

Að fá eftirlaun í gegnum Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) er markmið margra brasilískra launþega.

Eftirlaunin veita hins vegar mánaðarlegan fjárhagslegan stuðning þeim sem hafa greitt iðgjöld alla starfsævi sína.

Það getur þó verið algeng spurning að vita nákvæmlega hve langan tíma vantar upp á að ná þessum bætur Hér förum við ítarlega yfir skref fyrir skref hvernig á að reikna þann tíma sem eftir er þar til þú ferð á eftirlaun.

Skref fyrir skref til að reikna tímann fram að eftirlaunum

Reglum um eftirlaun í Brasilíu var breytt verulega með lífeyrisumbótunum. Þessar reglur eru mismunandi eftir kyni starfsmanns og þeim iðgjaldagreiðslutíma sem krafist er.

Þess vegna þurfa karlar og konur að uppfylla ólík skilyrði hvað varðar aldur og fjölda ára sem greitt hefur verið í iðgjöld.

Skilyrði fyrir konur:

  • Lágmarksaldur: 58 ár og 6 mánuðir
  • Lágmarkstími iðgjaldagreiðslna: 30 ár

Skilyrði fyrir karla:

  • Lágmarksaldur: 63 ár og 6 mánuðir
  • Lágmarkstími iðgjaldagreiðslna: 35 ár

Mikilvægt er að hafa í huga að lágmarksaldurinn hækkar um sex mánuði á ári, samkvæmt því sem kveðið er á um í lífeyrisumbótunum.

Notaðu Meu INSS-forritið

Til að auðvelda útreikning og eftirfylgni með iðgjaldagreiðslutíma veitir INSS forritið „Meu INSS“. Þetta forrit gerir launþegum kleift að nálgast upplýsingar um iðgjöld sín og áætla líklega dagsetningu starfsloka.

  1. Sæktu og settu upp forritið „Meu INSS“ í snjallsímanum þínum.
  2. Skráðu þig inn eða búðu til aðgang með persónuupplýsingunum þínum.
  3. Veldu „Líktu eftir starfslokum“.
  4. Athugaðu hve langan tíma vantar upp á að uppfylla skilyrði um aldur og iðgjaldagreiðslutíma.

Athugaðu iðgjöldin þín

Gakktu úr skugga um að öll iðgjöld þín séu rétt skráð í kerfi INSS. Það er hægt að gera í gegnum forritið sjálft eða vef INSS.

Auk þess þarf að leiðrétta öll misræmi til að forðast vandamál þegar sótt er um réttindin.

Fylgstu vel með lagabreytingum

Lög og reglugerðir um starfslok geta tekið breytingum. Því er afar mikilvægt að fylgjast ávallt með mögulegum breytingum sem kunna að hafa áhrif á útreikning starfsloka. Mælt er með því að fylgjast með fréttum og opinberum upplýsingum frá INSS.

Meu INSS: starfslok

Til að vita hversu langur tími er þar til hægt er að fara á eftirlaun hjá INSS þarf að huga að smáatriðum og nýta þau verkfæri sem eru í boði, svo sem forritið „Meu INSS“.

Auk þess eru það nauðsynleg skref fyrir skilvirka áætlanagerð að skilja sértækar reglur fyrir hvert kyn og fylgjast með mögulegum lagabreytingum.

Með því að fylgja þessari leiðbeiningu verður þú því betur undirbúin(n) til að ná þeim eftirsóttu eftirlaunum með öryggi og hugarró.

Til að fá frekari upplýsingar og uppfærslur um ferlið við að fara á eftirlaun skaltu fara á opinbera vef INSS eða leita til áreiðanlegra fréttaveita um efnahag og almannatryggingaréttindi.

Mynd: Endurútgefið af internetinu.




Þessi vefsíða er sjálfstæður vettvangur fyrir upplýsinga- og auglýsingaefni. Við höfum engin tengsl við, samstarf við, erum ekki fulltrúar fyrir, höfum ekki heimild frá, styrk frá né opinbera meðmæli frá neinu vörumerki, fyrirtæki, stofnun, forriti eða þjónustu sem nefnd er, nema það sé sérstaklega tekið fram.

Birtar upplýsingar eru eingöngu ætlaðar í upplýsingaskyni og ábyrgðaraðilar þeirra geta breytt þeim, stöðvað þær eða fjarlægt hvenær sem er. Þótt við leitumst við að halda efninu uppfærðu og nákvæmu ábyrgjumst við ekki nákvæmni þess, aktualitet, aðgengi eða hæfi fyrir tilteknar aðstæður.

Við seljum ekki, vinnum ekki úr greiðslum, veitum ekki lán, úthlutum ekki fríðindum, afhendum ekki vörur og tökum ekki beinan þátt í samningsgerð vegna neinnar þeirrar þjónustu sem kynnt er. Á sama hátt tryggjum við ekki samþykki, hæfi, móttöku fríðinda, verðlauna, vara, afslátta eða neinnar sérstakrar niðurstöðu sem leiðir af þeim upplýsingum sem settar eru fram.

Þessi síða kann að birta auglýsingar, kostaða tengla og tengt efni, sem við kunnum að fá þóknun fyrir. Hugsanleg fjárhagsleg þóknun hefur ekki áhrif á skyldu okkar til að veita upplýsingar og skapar ekki neitt opinbert samband við þau vörumerki sem nefnd eru.

Notandinn ber ábyrgð á að staðfesta allar upplýsingar, reglur, skilyrði og kröfur beint hjá opinberum miðlum fyrirtækjanna og stofnananna áður en ákvörðun er tekin. Við berum ekki ábyrgð á ákvörðunum sem teknar eru á grundvelli birt efnis né mögulegum breytingum, óaðgengi, villum eða aðgerðum þriðju aðila.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49