જાહેરાતો
મોટી કંપનીઓ દ્વારા પ્રસ્તાવિત કર સુધારણાને કારણે કર્મચારીઓને આપવામાં આવતી આરોગ્ય વીમા યોજનાઓ રદ કરવાનું ગંભીરતાપૂર્વક વિચારી રહી છે પ્રસ્તાવિત ફેરફારોને કર સુધારણામાં.
આ લાભ આપવાથી ઉત્પન્ન થતા કર ક્રેડિટનો ઉપયોગ કરી ન શકવાની સ્થિતિ આ કંપનીઓને તેની વ્યવહાર્યતાનું પુનર્મૂલ્યાંકન કરવા પ્રેરિત કરી રહી છે.
જાહેરાતો
કંપનીઓ પર કર સુધારણાની અસર
નવા નિયમો સાથે, કંપનીઓ તેમના કર્મચારીઓની આરોગ્ય વીમા યોજનાઓના ખર્ચ પર ચૂકવેલા કરના ક્રેડિટનો હવે ઉપયોગ કરી શકશે નહીં.
કેટલીક મોટી કંપનીઓ માટે, ખાસ કરીને છૂટક વેપાર અને સેવા ક્ષેત્રની, આ ફેરફાર લાભ આપવાનું લગભગ અશક્ય બનાવે છે.
Abramge કરવેરામાં વધારા અંગે ચેતવણી આપે છે
Abramge (બ્રાઝિલિયન એસોસિયેશન ઑફ હેલ્થ પ્લાન્સ) અનુસાર, કર સુધારણામાં અપેક્ષિત ફેરફારથી કર દર વધીને લગભગ 40% થશે, જ્યારે વર્તમાન સરેરાશ 26,5% છે.
કરવેરામાં આ નોંધપાત્ર ફેરફાર આરોગ્ય વીમા યોજનાઓની ટકાઉપણાને કંપનીઓ દ્વારા તેમના કર્મચારીઓને આપવામાં આવતી જોખમમાં મૂકે છે.
Abramgeના પ્રમુખ ગુસ્તાવો રિબેરોએ આ સુધારણાના પરિણામો અંગે ચિંતા વ્યક્ત કરી છે. તેઓ ભારપૂર્વક જણાવે છે કે મૂલ્યવર્ધિત કર (IVA) સંબંધિત આધુનિક આંતરરાષ્ટ્રીય પ્રથાઓ, ખાસ કરીને આરોગ્ય ક્ષેત્રને લગતી બાબતોમાં, બ્રાઝિલ વિરુદ્ધ દિશામાં જઈ રહ્યું છે.
સામાજિક અને આરોગ્ય પ્રણાલી પરની અસરો
રિબેરો બે સંભવિત નકારાત્મક પરિણામો અંગે ચેતવણી આપે છે: કંપનીઓ દ્વારા આરોગ્ય વીમા યોજનાઓની ઓફરમાં ઘટાડો અને યુનિક હેલ્થ સિસ્ટમ (SUS) પર વધતો બોજ.
આ પરિસ્થિતિ એવી સ્થિતિ ઊભી કરી શકે છે જેમાં વધુ લોકો સંપૂર્ણપણે જાહેર આરોગ્ય પ્રણાલી પર નિર્ભર બને, જેના કારણે તેના સંસાધનો અને સારવાર પૂરી પાડવાની ક્ષમતા પર દબાણ વધે.
કરવેરામાં થયેલા ફેરફારોને કારણે મોટી કંપનીઓ દ્વારા આરોગ્ય વીમા યોજનાઓ રદ કરવાની સંભાવના આ લાભોની નાણાકીય સધ્ધરતા અંગેની ચિંતાઓનું પ્રતિબિંબ છે.
આ ઉપરાંત, આ પગલાંના ગંભીર સામાજિક અને જાહેર આરોગ્ય સંબંધિત પરિણામો આવી શકે છે, જે કંપનીઓના કર્મચારીઓ તેમજ સમગ્ર આરોગ્ય પ્રણાલી પર અસર કરશે.
છબી: Canva / સંપાદન: Roberta de Oliveira
