Posible multa de ata R$ 19.900 para empresas que non concedan axuda aos empregados

Anuncios

A Asemblea ratifica a lei que obriga as empresas a ofrecer apoio aos empregados. Se non o fan, enfrontaranse a sancións. Comprende a situación.

O pasado martes (08), a Asemblea Lexislativa do Paraná celebrou dúas reunións ordinarias. Durante estes encontros, os lexisladores ratificaron a proposta que determina que as compañías responsables dos centros de atención telefónica proporcionen unha canle para que os seus empregados poidan presentar denuncias.

O principal propósito deste PL é identificar e tratar casos de acoso sexual, discriminación homófoba e xenofobia, frecuentemente atopados nas chamadas telefónicas. Estas accións corresponden plenamente ao previsto na Lei Federal n.º 14.457/2022.

Como planea a lexislación tratar o acoso no lugar de traballo?

O propoñente da lei, o deputado Tito Barrichello (União), sinala que o ambiente do telemarketing, amplamente difundido no mundo empresarial, adoita ser testemuña destas prácticas abusivas. Así, os mecanismos de denuncia servirían para garantir que os empregados se sintan respaldados e seguros durante a súa xornada laboral.

Con isto, espérase que a Seguridade Pública do Paraná teña coñecemento das reclamacións, que os empregados poden formalizar mediante cartas, correos electrónicos, chamadas ou mesmo presencialmente.

“Lamentablemente, o escenario non é novo. Moitos profesionais do telemarketing e da atención telefónica denuncian episodios de acoso sexual, homofobia e xenofobia ao longo das súas rutinas laborais. A consecuencia destas prácticas é o desgaste mental destes traballadores.”

Un depósito de R$ 1.000 chegará ás contas de varios brasileiros o día 10/08; verifique se está na listaTito Barrichello

E cales serán os efectos para as corporacións que non se adapten á normativa?

Ler tamén: Retirada do Bolsa Família sen documentos sorprende os brasileiros

Segundo o borrador, as corporacións que desobedezan a lexislación enfrontaranse a sancións económicas de entre R$ 9.900 e R$ 19.900. O documento, presentado como un substitutivo xeral, aínda está en revisión. Porén, a deliberación sobre el foi aprazada a petición do deputado Gugu Bueno (PSD).




Este sitio é unha plataforma independente de contido informativo e publicitario. Non temos vínculo, asociación, representación, autorización, patrocinio nin respaldo oficial de ningunha marca, empresa, institución, programa ou servizo mencionado, salvo cando se indique expresamente.

A información publicada ten unha finalidade exclusivamente informativa e pode ser modificada, suspendida ou retirada en calquera momento polos responsables correspondentes. Aínda que procuramos manter os contidos actualizados e precisos, non garantimos a súa exactitude, actualidade, dispoñibilidade nin adecuación a situacións específicas.

Non realizamos vendas, procesamos pagamentos, concedemos crédito, distribuímos beneficios, entregamos produtos nin participamos directamente na contratación de ningún dos servizos anunciados. Do mesmo xeito, non garantimos a aprobación, a elixibilidade, a recepción de beneficios, premios, produtos, descontos nin ningún resultado específico derivado da información presentada.

Este sitio pode mostrar anuncios, ligazóns patrocinadas e contido de afiliación, polos que poderiamos recibir unha remuneración. A eventual compensación económica non inflúe na obriga de informar e non crea ningunha relación oficial coas marcas mencionadas.

O usuario é responsable de verificar directamente nas canles oficiais das empresas e institucións toda a información, regras, condicións e requisitos antes de tomar calquera decisión. Non nos facemos responsables das decisións tomadas baseándose nos contidos publicados nin de posibles cambios, indispoñibilidades, erros ou accións de terceiros.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49