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Le Salaire Familial est une prestation sociale brésilienne destinée à soutenir les travailleurs dont le revenu mensuel est inférieur à une certaine limite et qui ont des enfants. Cette aide financière constitue une aide importante pour de nombreuses familles, contribuant à l'entretien et au bien-être de leurs enfants. Pour être éligible, le travailleur doit être employé sous le régime CLT ou être bénéficiaire de l'INSS, et sa rémunération ne peut excéder 1 754,18 R$, selon la réglementation 2023.
Outre le critère de revenu, il existe d’autres exigences importantes. L'allocation est destinée à ceux qui ont des enfants de moins de 14 ans ou des enfants de tout âge s'ils sont des personnes handicapées (PwD). Pour les enfants jusqu’à 6 ans, vous devez tenir à jour votre carnet de vaccination.
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Critères et valeur des avantages
Le Salaire Familial est calculé par enfant et versé mensuellement. Ce montant, bien qu'il ne couvre pas toutes les dépenses liées à l'éducation d'un enfant, représente une soutien financier important. Pour bénéficier de l’allocation, il n’est pas nécessaire d’être marié, mais il est indispensable d’avoir des enfants répondant aux critères établis.
Comment demander le salaire familial
La demande de Salaire Familial varie selon la situation du travailleur. Pour les retraités ou les bénéficiaires de l'INSS, la demande peut être faite en appelant le 135. Les travailleurs actifs doivent demander la prestation directement à l'employeur, qui inclura les quotes-parts dans le versement ou effectuera l'escompte nécessaire sur ce qui est dû à l'INSS. Les personnes à charge peuvent être mises à jour en ligne via le portail MY INSS, garantissant ainsi que la prestation est adaptée aux changements dans la famille.
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Le Salaire Familial est une aide fondamentale pour de nombreuses familles brésiliennes, car il leur fournit un soutien financier pour élever et prendre soin de leurs enfants. Connaître les critères et le processus de demande est essentiel pour garantir ce droit.
