Mainokset
Selvitä tästä artikkelista, milloin Brasilian työntekijöille maksetaan seuraava PIS/Pasep-maksu!
Yksi työntekijöille taatuista etuuksista on palkkalisä. Siksi monet odottavat joka vuosi innokkaasti tätä taloudellista lisäystä. Covid-19-pandemian vuoksi PIS/Pasep-maksukalenteriin tuli kuitenkin viivästyksiä ja siirtymiä.
Lue myös: Tuloveron palautuksen 5. erän määrä kasvaa, ja se on saatavilla 29. syyskuuta.
Näin ollen työntekijät saivat vuonna 2023 vuoden 2021 perustuvuoteen liittyvän palkkalisän. Mikä siis on ennuste ensi vuoden maksulle? Selitämme tämän seuraavaksi tarkemmin.
Maksetaanko vuoden 2022 perustuvuoden PIS/Pasep vuonna 2024?
Kuten mainittu, Covid-19-pandemia aiheutti viivästyksiä näiden etuuksien maksuissa. Tänä vuonna maksu koski perustuvuotta 2021. PIS/Pasep-maksuaikataulu määräytyy työntekijän syntymäkuukauden mukaan. Katso tämän vuoden päivämäärät:
| Syntyneet | Alkaen | Viimeistään |
| Tammikuu ja helmikuu | 15/02/23 | 28/12/23 |
| Maaliskuu ja huhtikuu | 15/03/23 | 28/12/23 |
| Toukokuu ja kesäkuu | 17/04/23 | 28/12/23 |
| Heinäkuu ja elokuu | 15/05/23 | 28/12/23 |
| Syyskuu ja lokakuu | 15/06/23 | 28/12/23 |
| Marraskuu ja joulukuu | 17/07/23 | 28/12/23 |
Työntekijöillä on näin ollen 28. joulukuuta asti aikaa nostaa summa. Siksi PIS/Pasep-maksujen vuoden 2022 perusvuodelta odotetaan alkavan helmikuussa 2024 vuoden 2023 käytännön mukaisesti. Seuraavan vuoden tarkkoja päivämääriä ei kuitenkaan ole vielä vahvistettu.
Kuka on oikeutettu palkkalisään?
Ollakseen oikeutettu saamaan PIS/Pasep-maksun työntekijöiden on täytettävä tietyt vaatimukset:
Lue myös:Vinkkejä lisätuloihin ja suurempiin ansioihin
- Oltava ollut kirjoilla PIS/Pasep-järjestelmässä vähintään viiden vuoden ajan;
- Saatava viitevuonna kuukausipalkkana enintään kaksi vähimmäispalkkaa;
- Työskennellyt oikeushenkilölle vähintään 30 päivän ajan, yhtäjaksoisesti tai ei, viitevuoden aikana;
- Yrityksen (oikeushenkilön) on ilmoitettava työntekijän tiedot asianmukaisesti sosiaalisten tietojen vuosittaiseen raporttiin (RAIS)/eSocial-järjestelmään.
