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Wussten Sie, dass Sie möglicherweise Anspruch auf eine Auszahlung von bis zu R$2.900,00 von der Caixa Econômica Federal haben? Dieser Betrag ist Teil der FGTS-Jubiläumsabhebung, eine unumgängliche Gelegenheit für viele Brasilianer. Zunächst ist es wichtig zu wissen, dass dieser Vorteil für alle Geburtstage des Monats gilt. Wenn Sie beispielsweise im Dezember Geburtstag haben, können Sie bis zum Ende dieses Monats eine Auszahlung beantragen.
Der Vorgang ist einfach: Aktivieren Sie einfach die Auszahlungsoption zum Geburtstag in der FGTS-App, die sowohl für Android als auch für iOS verfügbar ist. Bedenken Sie jedoch, dass Sie mit der Entscheidung für diese Modalität auf das Recht verzichten, im Falle einer ungerechtfertigten Entlassung den gesamten FGTS-Betrag abzuheben. Daher handelt es sich um eine Entscheidung, die Überlegung erfordert.
Mehr sehen: Die Zentralbank legt die Forderungsbeträge offen. Converletzt
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Wer hat Anspruch auf den von Caixa angebotenen Widerruf?
Um Anspruch auf die Auszahlung zu haben, müssen Sie Arbeitnehmer mit einem FGTS-Guthaben sein. Der Betrag, den Sie abheben können, hängt vom Guthaben auf Ihrem Konto ab. Beispielsweise ist es bei Guthaben von bis zu 500 R$ möglich, bis zu 50% des Betrags abzuheben. Für Guthaben über 20.000,01 R$ beträgt der Satz jedoch 5% zuzüglich einer zusätzlichen Rate von 2.900 R$. Je höher also das Guthaben, desto geringer ist der Prozentsatz, den Sie abheben können, aber desto höher ist auch der verfügbare Gesamtbetrag.
Wie berechnet man den Auszahlungsbetrag?
Die Berechnung des Auszahlungsbetrags hängt direkt vom Guthaben auf Ihrem Konto ab. FGTS. Caixa Econômica Federal hat Saldobereiche mit spezifischen Zinssätzen festgelegt. Für einen Saldo zwischen R$ 500,01 und R$ 1.000 beträgt der Steuersatz beispielsweise 40% zuzüglich einer zusätzlichen Rate von R$ 50. Wenn der Saldo steigt, sinkt der Steuersatz, aber die zusätzliche Rate steigt, wodurch der Betrag maximiert wird, den Sie erhalten können . Es ist eine hervorragende Gelegenheit, auf einen Teil Ihres FGTS zuzugreifen und dieses Geld nach eigenem Ermessen zu verwenden.
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Kurz gesagt, die FGTS-Geburtstagsabhebung ist für viele Arbeitnehmer eine vorteilhafte Option. Wenn Sie das Geburtstagskind des Monats sind und über ein Guthaben im FGTS verfügen, sollten Sie sich die Gelegenheit nicht entgehen zu lassen, zu prüfen, ob Sie Anspruch auf diese Leistung haben. Denken Sie daran, dass die Bewerbungsfrist das Ende Ihres Geburtstagsmonats ist.