Die im Budget Guidelines Bill (PLDO) vorgesehene Anpassung des Mindestlohns auf 1.502 R$ im Jahr 2025 stellt eine nominale Erhöhung von 6,391 TP3T im Vergleich zum aktuellen Wert von 1.412 R$ dar.
Das messenEs kommt nicht nur direkt Millionen von brasilianischen Arbeitnehmern zugute, sondern wirkt sich auch auf mehrere Sektoren der Wirtschaft und der Gesellschaft insgesamt aus.
Der Anstieg der Kaufkraft der Bevölkerung führt tendenziell zu einem Anstieg des Konsums, insbesondere von Grundprodukten und lebensnotwendigen Dienstleistungen. Dies kann sich positiv auf die Wirtschaft auswirken und die Produktion und die Schaffung von Arbeitsplätzen ankurbeln.
Obwohl die Erhöhung des Mindestlohns Vorteile mit sich bringt, ist es auch wichtig, die Herausforderungen und Auswirkungen zu berücksichtigen, die diese Maßnahme mit sich bringen kann.
- Unternehmen: Unternehmen, insbesondere kleinere, müssen sich möglicherweise an den neuen nationalen Mindestwert anpassen, was zu erhöhten Kosten und sogar zur Entlassung von Mitarbeitern führen könnte.
- Inflation: Eine Anhebung des Mindestlohns kann vor allem kurzfristig Druck auf die Inflation ausüben, da Unternehmen höhere Kosten auf die Preise von Produkten und Dienstleistungen umlegen können.
- Formalisierung der Arbeit: Die Neuanpassung des nationalen Mindestlohns kann die Formalisierung der Arbeit fördern, da sie es für Arbeitnehmer vorteilhafter macht, einen formellen Vertrag zu haben und Sozialversicherungsleistungen zu erhalten.
Erhöhung des Mindestlohns und der Sozialleistungen
Die im Haushaltsrichtliniengesetz (PLDO) vorgesehene Erhöhung des Mindestlohns auf R$ 1.502 im Jahr 2025 wird positive Auswirkungen auf mehrere Bereiche der brasilianischen Gesellschaft haben und sich zusätzlich direkt auf das Leben von Millionen von Menschen auswirken.
Betroffene Leistungen
- PIS/Pasep-Zulage: Der Wert des Bonus, der jährlich an Arbeitnehmer mit formellen Verträgen und Beamte gezahlt wird, richtet sich nach dem neuen Mindestlohn;
- BPC/Lasten: Das Continuous Payment Benefit (BPC/Loas), das sich an ältere Menschen und Menschen mit Behinderungen richtet, wird einen Wert haben, der dem neuen nationalen Minimum entspricht und rund 5,7 Millionen Menschen zugute kommt;
- Arbeitslosenversicherung: Die erste Stufe der Arbeitslosenversicherung, die Arbeitnehmern, die ohne triftigen Grund entlassen wurden, ein monatliches Einkommen garantiert, wird ebenfalls angepasst und garantiert einen Mindestbetrag von R$ 1.502;
- CadÚnico: Das Einzelregister (CadÚnico), Zugang zu mehreren Sozialprogrammen der Bundesregierung, wird Familien mit einem monatlichen Pro-Kopf-Einkommen von bis zur Hälfte des Mindestlohns als niedriges Einkommen betrachten, ein Wert, der auf R$ 751 angepasst wird;
- Gesetzliche Entschädigungen: Auch die Obergrenze für Schadensersatzzahlungen bei Klagen vor besonderen Zivil- und Bundesgerichten wird angepasst, was Verbrauchern zugute kommt, die Verfahren gegen Unternehmen und die Regierung gewinnen;
- MEIs: Einzelne Kleinstunternehmer (MEIs) erhalten eine Erhöhung ihres monatlichen Beitrags zum INSS, der von R$ 78,00 auf R$ 75,10 steigt. Im Gegenzug haben sie Anspruch auf Leistungen wie Rente, Krankengeld und Mutterschaftsgeld in höheren Beträgen.
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