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Viele Berufstätige können in den Ruhestand gehen, nachdem sie nur 15 Jahre lang Beiträge an das INSS gezahlt haben. Gehören Sie dazu?
Beim INSS ermöglicht die Sonderaltersrente Arbeitnehmern in Berufen mit hohem Gesundheitsrisiko, bereits nach 15 Beitragsjahren in den Ruhestand zu gehen.
Diese Art der Altersrente berücksichtigt die schwierigen Arbeitsbedingungen, denen diese Berufstätigen ausgesetzt sind, und konzentriert sich auf die kontinuierliche Exposition gegenüber gesundheitsschädlichen Faktoren. Diese Faktoren können physischer, chemischer oder biologischer Natur sein und kurz- oder langfristig Gesundheitsschäden verursachen.
Es ist wichtig zu betonen, dass die Regelungen für diejenigen, die bereits vor 2019 Beiträge gezahlt haben, und für diejenigen, die nach der Rentenreform mit den Beitragszahlungen begonnen haben, unterschiedlich sind. Lesen Sie im Folgenden mehr.
Welche Berufe ermöglichen den Ruhestand nach 15 Beitragsjahren?
Berufe mit hoher Gesundheitsgefährdung sind solche, in denen Arbeitnehmer Bedingungen ausgesetzt sind, die ihre Gesundheit beeinträchtigen können. Dies kann durch verschiedene Faktoren verursacht werden, wie Giftstoffe, biologische Erreger, übermäßigen Lärm, Strahlung, extreme Hitze und andere.
Arbeitnehmer, die an der Gewinnung von Mineralien wie wertvollen Metallen und Industriemineralien beteiligt sind, können giftigen Gasen und widrigen Bedingungen am Arbeitsplatz ausgesetzt sein. Sie sind Beispiele für Berufe mit hohem Gesundheitsrisiko.
Folglich gehören auch Arbeiter in unterirdischen Minen, Bediener von Gesteinsbohrmaschinen sowie Bediener von Untertage- und Höhlenbrechern zu der Liste der Berufstätigen, die nach 15 Jahren Tätigkeit mit hohem Risiko in den Ruhestand gehen können.
Besondere Altersrente bei hohem Risiko vor 2019
Personen, die bereits vor der Rentenreform von 2019 Beiträge zahlten, konnten nach nur 15 Beitragsjahren in einer Tätigkeit mit hohem Risiko eine besondere Altersrente erhalten. Danach wurde das Alter berücksichtigt.
Daher gehen diese Berufstätigen nach der Punktregel in den Ruhestand. Dieses System addiert das Alter des Arbeitnehmers und die Beitragszeit. In diesem Sinne müssen Berufstätige, die hohen Gesundheitsrisiken ausgesetzt sind, 66 Punkte erreichen.
Darüber hinaus müssen Berufstätige, die nach 2019 mit der Beitragszahlung begonnen haben, in diesem Risikograd mindestens 55 Jahre alt sein.
