Reklamy
Ministerstvo rozvoje a sociální pomoci, rodiny a boje proti hladu (MDS) přineslo tento pátek (20.) důležitou novinku. Podle informací ministerstva již v roce 2019 nebyla velká část dětí a dospívajících registrovaných v programu Bolsa Família v roce 2005 v Cadastro Único.
Podrobněji řečeno, v roce 2005 bylo 11,6 milionu příjemců ve věku od sedmi do 16 let. V roce 2019 se přibližně 7,45 milionu těchto mladých lidí odhlásilo z CadÚnico, což představuje 64,1 %. Nicméně 2,37 milionu z nich bylo stále uvedeno v registru, nyní ve věku od 21 do 30 let.
Studie „Sociální mobilita v Brazílii: perspektiva první generace programu Bolsa Família“ přinesla tyto statistiky za účasti: Instituto Mobilidade e Desenvolvimento Social (IMDS), Oppen Social, Escola Brasileira de Economia e Finanças da Fundação Getulio Vargas (FGV-EPGE) a Università Bocconi.
Čtěte také: Platba Bolsa Família dorazí tento víkend dříve; zjistěte, kdo jsou příjemci.
„Tento výrazný odchod z Cadastro Único vnímáme jako vývoj, kdy lidé přestávají být potenciálními příjemci nebo kandidáty na sociální programy,“ objasnil Valdemar Neto z FGV-EPGE.
Údaje poukazují na finanční pokrok těchto mladých lidí
Když jednotlivci zůstávají v CadÚnico, znamená to, že jejich příjem zůstal stabilní. Když se však příjem zvýší a překročí stanovená kritéria, mnoho z nich registraci opustí.
Analýza tedy naznačuje finanční vzestup těch, kteří byli dříve mladými lidmi v CadÚnico.
„Dnes zveřejněné informace ukazují pozitivní obraz. Při analýze mladých lidí z prvních rodin programu Bolsa Família jsme zaznamenali sociální pokrok. A Bolsa Família podpořila regionální ekonomiky,“ zdůraznil ministr Wellington Dias.
Regionální rozdíly ve statistikách
Kromě celostátních údajů analýza nabídla také regionální poznatky. Tento detail upoutal pozornost MDS a upozornil vládu na regiony s pomalejším pokrokem.
Pro upřesnění, v období od roku 2005 do roku 2019 se v Brazílii z CadÚnico odhlásilo 64,1 % mladých lidí. Existovaly však regionální rozdíly:
- Jih: −74 %;
- Středozápad: −72 %;
- Jihovýchod: −70 %;
- Sever: −61 %;
- Severovýchod: −58 %.
Studie také zdůraznila, že regiony s robustními strukturami zdravotnictví a vzdělávání mají větší potenciál sociální mobility.
Začlenění na trh práce
Studie také sledovala začlenění těchto mladých lidí do formálního pracovního sektoru. S využitím údajů z Ročního seznamu sociálních informací (RAIS) z let 2015 až 2019 se v RAIS alespoň jednou objevilo přibližně 5,2 milionu osob, tedy 44,7 % původního celkového počtu. Podíl těch, kteří byli v RAIS po dobu pěti let, však klesl na 14,4 %.
Těchto pět let naznačuje trvalejší zaměstnání a odhaluje, že navzdory vstupu na trh práce mnozí narazili na překážky při upevňování svého postavení.
Rozdíly mezi pohlavími, barvou pleti a rasou v práci
Jedinci z regionů Jihovýchod a Jih vykazovali delší setrvání v RAIS. Při analýze pohlaví bylo v letech 2015 až 2019 v RAIS po dobu tří či více let 34 % mužů oproti 24 % žen.
Při propojení pohlaví s barvou pleti/rasou setrvalo na formálním trhu práce po dobu tří či více let 42 % bělošských mužů oproti 23 % černošských žen.
Při porovnání černošských mužů a bělošských žen činil podíl u obou skupin 33 %.
„Zjistili jsme značnou mobilitu. Ti, kteří se nacházeli ve zranitelné situaci, pocítili významný dopad, ale musíme určit další směr. Zjištění usměrňují naše další kroky,“ uzavřel Valdemar Neto.
