বিজ্ঞাপন
আপনি কি Uber এবং 99 চালকদের জন্য ন্যূনতম বেতন নিশ্চিত করতে চান? নতুন প্রস্তাবটি দেখুন!
Uber এবং 99-এর মতো প্ল্যাটফর্মের জন্য পরিষেবা প্রদানকারীদের শ্রম অধিকার নির্ধারণের একটি প্রস্তাব সরকার চূড়ান্ত করছে। এর ফলে, এসব পরিষেবার চালকরা শিগগিরই ঘণ্টাপ্রতি ন্যূনতম বেতন পেতে এবং প্রয়োজনীয় সুবিধা উপভোগ করতে পারেন।
এভাবে, ফেডারেল সরকার এই শ্রেণির জন্য নির্দিষ্ট নিয়ম নির্ধারণ করছে। আলোচ্য নিয়মগুলোর একটি হলো সামাজিক নিরাপত্তা ব্যবস্থায় বাধ্যতামূলক অবদান। এই প্রস্তাবের বিস্তারিত পরবর্তী অংশে দেখুন।
Uber এবং 99: চালকদের জন্য নির্ধারিত ন্যূনতম বেতন
সরকারের প্রস্তাবিত এই খাতের নতুন শ্রমবিধির একটি উল্লেখযোগ্য দিক হলো চালকদের জন্য ন্যূনতম বেতন নির্ধারণ করা। এভাবে, Uber এবং 99-এর পেশাজীবীরা ঘণ্টায় R$ 30 পর্যন্ত আয় করতে পারেন।
এর অর্থ হলো, কোনো চালক যদি প্রতিদিন 8 ঘণ্টা করে মাসে 20 দিন কাজ করেন, তাহলে তার আয় হবে R$ 4.800। অর্থপ্রদানের কাঠামোতে একটি উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন হলো, বেতন বাস্তবে কাজ করা ঘণ্টার ভিত্তিতে নির্ধারিত হবে। তবে চালক ও ডেলিভারি কর্মী উভয়েই অ্যাপগুলোতে অনলাইনে থাকা ঘণ্টার ভিত্তিতে বেতন নির্ধারণের পছন্দ প্রকাশ করেছেন।
চালকদের জন্য বেতনসহ ছুটির মতো সুবিধা
আরও পড়ুন: টাকা আসছে: আগস্টে Bolsa Família-এর ক্যালেন্ডার
প্রস্তাবটির একটি গুরুত্বপূর্ণ দিক হলো সামাজিক নিরাপত্তা ব্যবস্থায় বাধ্যতামূলক অবদান। এর ফলে শুধু Uber এবং 99-এর চালকরাই অবদান রাখবেন না, বরং কোম্পানিগুলোও অবদান রাখবে। এই অবদানগুলো উৎসেই কেটে নেওয়া হবে এবং প্ল্যাটফর্মগুলো সরাসরি জমা দেবে।
এই অবদানের মাধ্যমে চালকেরা অবসরভাতা, বেতনসহ ছুটি এবং অসুস্থতাজনিত ভাতাসহ সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধা পাওয়ার সুযোগ পাবেন।
ফলস্বরূপ, পরিকল্পনাটি নির্ধারণ করে যে চালকেরা তাদের উপার্জনের 7,5% অবদান রাখবেন, যা কাজ করা প্রতি ঘণ্টার মূল্যের 25%-এর ভিত্তিতে হিসাব করা হবে এবং যার পরিমাণ R$ 7,50। অন্যদিকে, কোম্পানিগুলো পেশাজীবীদের মোট উপার্জনের 20% অবদান রাখবে।
