বিজ্ঞাপন
২০২৪ সালের ন্যূনতম মজুরি সমন্বয়ের পূর্বাভাস এবং এই সিদ্ধান্তকে প্রভাবিতকারী উপাদানগুলো সম্পর্কে জানুন।
সম্প্রতি সাংবাদিকদের সঙ্গে এক সংলাপে অর্থমন্ত্রী Fernando Haddad (অর্থ মন্ত্রণালয়) এবং পরিকল্পনামন্ত্রী Simone Tebet (পরিকল্পনা) ঘোষণা করেন যে বার্ষিক বাজেট আইন প্রস্তাব (PLOA) ২০২৪ সালের ন্যূনতম মজুরি R$1.421 নির্ধারণ করবে। এই পরিমাণ বর্তমান মজুরি, যা R$ 1.320, তার তুলনায় ৭.৭% বৃদ্ধির ইঙ্গিত দেয়।
তবে, বছরের শেষ না হওয়া পর্যন্ত এই পরিমাণে সংশোধন হতে পারে। তাই, R$ 101 বৃদ্ধির ভিত্তি হলো INPC (জাতীয় ভোক্তা মূল্য সূচক), যা প্রতি মাসে ১ থেকে ৫টি ন্যূনতম মজুরি আয়ের পরিবারের জন্য মুদ্রাস্ফীতি সমন্বয় নির্ধারণ করে। এর সঙ্গে ২০২২ সালের PIB (মোট দেশজ উৎপাদন)-এর প্রবৃদ্ধিও যুক্ত হয়েছে।
ন্যূনতম মজুরির বৃদ্ধি কীভাবে নির্ধারণ করা হয়?
এইভাবে, এই বৃদ্ধি কার্যকর আইন অনুসরণ করে, যা নির্ধারণ করে যে মজুরি সমন্বয় প্রকৃত হতে হবে, অর্থাৎ মুদ্রাস্ফীতির চেয়ে বেশি। ২০২৪ সালের ন্যূনতম মজুরি বৃদ্ধির পরিমাণ নির্ধারণের সময় দুটি অর্থনৈতিক সূচক মূল্যায়ন করা হবে: নভেম্বর পর্যন্ত গত ১২ মাসের সঞ্চিত INPC এবং ২০২২ সালের PIB সম্প্রসারণ।
আরও পড়ুন: Valores a Receber সম্পর্কে সবকিছু জানুন
তবে, নভেম্বর পর্যন্ত মুদ্রাস্ফীতির সম্ভাব্য পরিবর্তনের কারণে 2024 সালের ন্যূনতম মজুরির চূড়ান্ত পরিমাণ পরিবর্তিত হতে পারে—এটি উল্লেখ করা গুরুত্বপূর্ণ।
2024 সালের পর ন্যূনতম মজুরি কীভাবে নির্ধারিত হবে?
সুতরাং, 2025 সাল এবং পরবর্তী বছরগুলোর মজুরির পরিমাণ নির্ধারণের সময়, সূত্রটি নভেম্বর পর্যন্ত সর্বশেষ বছরের INPC দ্বারা পরিমাপ করা মুদ্রাস্ফীতিকে বিবেচনায় নেবে। পাশাপাশি, পূর্ববর্তী দুই বছরের অর্থনৈতিক কর্মদক্ষতা (PIB)ও বিবেচনা করা হবে।
তবে, দুই বছরের অর্থনৈতিক কর্মদক্ষতা বিবেচনা করার মাধ্যমে সরকার নির্দিষ্ট কোনো বছরে PIB-এর সম্ভাব্য সংকোচন যাতে পরবর্তী বছরের মজুরি বৃদ্ধিতে সরাসরি প্রভাব না ফেলে, তা প্রতিরোধ করতে চায়।
এই পরিকল্পনার পরিণতি কী?
\আরও পড়ুন: Real Digital: সরকারগুলো সুবিধা প্রদানের অর্থপ্রদানে পরিবর্তন মূল্যায়ন করছে। জেনে নিন!
অতএব, প্রস্তাবিত সমন্বয়টি দুটি প্রধান লক্ষ্য অর্জন করতে চায়। এগুলো হলো:
- শ্রমজীবী শ্রেণির ক্রয়ক্ষমতা বৃদ্ধি করা;
- অর্থনীতিকে উদ্দীপিত করা এবং মুদ্রাস্ফীতি যাতে বেতনের প্রকৃত মূল্য কমিয়ে না দেয় তা নিশ্চিত করা।
