2024-cü il üçün minimum əmək haqqının artırılması gəlir: öyrənin!

Reklamlar

2024-cü il üçün minimum əmək haqqı artımının proqnozu və bu qərara təsir edən amillərlə tanış olun.

Bu yaxınlarda jurnalistlərlə söhbət zamanı nazirlər Fernando Haddad (Maliyyə) və Simone Tebet (Planlaşdırma) elan etdilər ki, İllik Büdcə Qanunu Layihəsi (PLOA) 2024-cü il üçün minimum əmək haqqını R$1.421 olaraq müəyyən edəcək. Bu məbləğ hazırkı R$ 1.320 ilə müqayisədə 7,7% artımı göstərir.

Reklamlar

Lakin bu məbləğ ilin sonuna qədər yenidən nəzərdən keçirilə bilər. Buna görə də, R$ 101 məbləğindəki artım ayda 1–5 minimum əmək haqqı arasında gəliri olan ailələr üçün inflyasiya düzəlişini müəyyən edən INPC-yə (Milli İstehlak Qiymətləri İndeksi) əsaslanır. Buna 2022-ci ildə ÜDM-in (Ümumi Daxili Məhsul) artımı da əlavə olunur.

Minimum əmək haqqının artımı necə müəyyən edilir?

Beləliklə, bu artım qüvvədə olan qanunvericiliyə uyğundur; həmin qanunvericilik maaş düzəlişlərinin real, yəni inflyasiyadan yüksək olmasını müəyyən edir. 2024-cü il minimum əməkhaqqının artımını müəyyən edərkən iki iqtisadi göstərici qiymətləndiriləcək: noyabr ayına qədər son 12 ay üzrə toplanmış INPC və 2022-ci ildə ÜDM-in artımı.

Həmçinin oxuyun: Alınacaq məbləğlər haqqında hər şeyi öyrənin

Lakin vurğulamaq lazımdır ki, noyabr ayına qədər inflyasiyanın mümkün dəyişməsi səbəbindən 2024-cü il minimum əməkhaqqının yekun məbləği dəyişə bilər.

2024-cü ildən sonra minimum əməkhaqqı necə proqnozlaşdırılacaq?

Beləliklə, 2025-ci il və sonrakı illər üçün əməkhaqqı məbləğini müəyyən edərkən düstur son ilin noyabr ayına qədər INPC ilə ölçülən inflyasiyanı nəzərə alacaq. Həmçinin əvvəlki iki ilin iqtisadi göstəricilərini (ÜDM) də nəzərə alacaq.

Lakin ikiillik iqtisadi göstəriciləri nəzərə alarkən hökumət müəyyən bir ildə ÜDM-in mümkün azalmasının növbəti ildə maaş artımına birbaşa təsir etməsinin qarşısını almaq niyyətindədir.

Bu planın nəticələri nələrdir?

\Həmçinin oxuyun: Real Digital: Hökumətlər müavinət ödənişlərində dəyişiklikləri qiymətləndirir. Ətraflı məlumat!

Beləliklə, təklif olunan düzəliş iki əsas məqsədə yönəlib. Bunlar:

  • Əməkçi sinfinin alıcılıq qabiliyyətini artırmaq;
  • İqtisadiyyatı stimullaşdırmaq və inflyasiyanın əməkhaqqının real dəyərini azaltmamasını təmin etmək.



Bu sayt məlumatlandırıcı və reklam məzmunu üzrə müstəqil platformadır. Burada adı çəkilən hər hansı marka, şirkət, qurum, proqram və ya xidmətlə, açıq şəkildə bildirilmədiyi təqdirdə, heç bir əlaqəmiz, tərəfdaşlığımız, nümayəndəliyimiz, icazəmiz, sponsorluğumuz və ya rəsmi təsdiqimiz yoxdur.

Dərc olunan məlumatlar yalnız məlumatlandırma məqsədi daşıyır və müvafiq məsul şəxslər tərəfindən istənilən vaxt dəyişdirilə, dayandırıla və ya silinə bilər. Məzmunu yenilənmiş və dəqiq saxlamağa çalışsaq da, onun dəqiqliyinə, aktuallığına, əlçatanlığına və ya konkret vəziyyətlərə uyğunluğuna zəmanət vermirik.

Biz satış həyata keçirmir, ödənişləri emal etmir, kredit vermir, güzəştlər paylamır, məhsullar çatdırmır və reklam olunan hər hansı xidmətin müqavilə ilə əldə edilməsində birbaşa iştirak etmirik. Eyni şəkildə, təqdim olunan məlumatlardan irəli gələn təsdiqə, uyğunluğa, güzəştlərin, mükafatların, məhsulların, endirimlərin alınmasına və ya hər hansı konkret nəticəyə zəmanət vermirik.

Bu sayt reklamlar, sponsorlu keçidlər və tərəfdaş məzmunu nümayiş etdirə bilər və bunlara görə ödəniş ala bilərik. Mümkün maliyyə kompensasiyası məlumatlandırma öhdəliyinə təsir etmir və qeyd olunan brendlərlə heç bir rəsmi münasibət yaratmır.

İstifadəçi hər hansı qərar verməzdən əvvəl bütün məlumatları, qaydaları, şərtləri və tələbləri birbaşa şirkətlərin və qurumların rəsmi kanallarında yoxlamağa cavabdehdir. Dərc olunmuş məzmun əsasında qəbul edilmiş qərarlara, eləcə də üçüncü tərəflərin mümkün dəyişikliklərinə, əlçatmazlıqlarına, səhvlərinə və ya fəaliyyətlərinə görə məsuliyyət daşımırıq.

Rocket Media Tecnologia SA | CNPJ: 54.212.505/0001-49