إعلانات
اكتشف كيفية تعجيل صرف أموال FGTS وتحديد كيفية استخدام المال.
يجمع البرازيليون العاملون بعقود عمل رسمية مبلغًا ماليًا خلال مسيرتهم المهنية. ونشير تحديدًا إلى صندوق ضمان مدة الخدمة (FGTS). ومع ذلك، تحدد بعض القواعد إمكانية الوصول إلى هذه الأموال.
إعلانات
على سبيل المثال، في حالات الفصل من العمل دون سبب مشروع أو الإصابة بحالات صحية خطيرة، لا يُسمح للموظف بالوصول إلى هذه الموارد. ومع ذلك، لا تزال هناك طرق لتعجيل صرف FGTS. تابع القراءة لمزيد من التفاصيل.
اقرأ أيضًا:تحقّق مما إذا كانت هناك مبالغ غير مُطالب بها مرتبطة برقم CPF الخاص بك
كيف يمكن تعجيل صرف FGTS والاستفادة من المال؟
كما أُشير سابقًا، يوفر FGTS خيارات متعددة للسحب. ومن الخيارات البارزة سحب إنهاء الخدمة، الذي يمنح العامل الحق في سحب المبلغ الإجمالي في حالات الفصل من العمل دون سبب مشروع. ومع ذلك، إذا أراد الفرد الوصول إلى FGTS وكان لا يزال موظفًا، فيمكنه اختيار السحب السنوي في عيد الميلاد.
بالإضافة إلى ذلك، يتيح خيار FGTS هذا تقديم موعد سحب الدفعات التي عادةً لا تُتاح إلا في عيد ميلاد الموظف. لذلك، يصبح من الممكن تقديم موعد سحب ما يصل إلى 12 دفعة دفعةً واحدة.
وبهذه الطريقة، بما أن هذه المعاملة تعادل نوعًا من القرض، فهي تخضع للفوائد. ومع ذلك، نظرًا لانخفاض المخاطر المرتبطة بها، فإنها تظهر كبديل جذاب لأولئك الذين يبحثون عن موارد إضافية.
كيف تفعّل السحب في عيد الميلاد؟
اقرأ أيضًا:يشير JP Morgan إلى سهم يتيح للبرازيليين كسب المال. اطّلع على التفاصيل
للوصول إلى هذه الميزة وتقديم موعد الحصول على الأموال، يجب أولًا تفعيل طريقة السحب هذه. ويتم ذلك من خلال تطبيق FGTS (Android، iOS). اطّلع على الإجراء أدناه:
- افتح التطبيق؛
- سجّل أو سجّل الدخول باستخدام بيانات اعتمادك؛
- في القائمة الرئيسية للتطبيق، اضغط على «السحب في عيد الميلاد من FGTS»؛
- بعد القراءة، اختر «أوافق على الشروط والأحكام» ثم انقر على «اعتماد السحب في عيد الميلاد».
بعد إتمام هذه الخطوة، يمكنك طلب سحب عيد الميلاد، إذ سيكون هذا الخيار مفعّلًا في ملفك الشخصي. وتجدر الإشارة إلى أن المبلغ السنوي المتاح للسحب يتراوح بين 5% و50% من إجمالي الرصيد المتراكم في حسابات FGTS الخاصة بالعامل، مع إضافة مبلغ إضافي.
