Advertensies
Die tweede paaiement van die 13de salaris vir staatsamptenare in die staat Pará is op pad, met die staatsregering wat die betaling aan meer as 107 duisend amptenare aangekondig het. Hierdie betaling, wat dus vanaf 13 Desember sal begin, verteenwoordig ’n beduidende inspuiting van R$ 462 miljoen in die ekonomie van Pará.
Hierdie maatreël, wat deur goewerneur Helder Barbalho en adjunkgoewerneur Hana Ghassan aangekondig is, is ’n voortsetting van die regering se verbintenis om die staatsdiens te ondersteun, veral gedurende die feestyd aan die einde van die jaar. Die eerste paaiement van die 13de salaris is dus reeds in Oktober in die amptenare se rekeninge gestort, voor die Círio de Nazaré, wat die prioriteit toon wat die regering aan die welstand van die amptenare gee.
Sien meer: Hoe om R$ 2.640 van die regering te ontvang?
Voordele vir amptenare en die plaaslike ekonomie
Die betaling van die tweede paaiement van die 13de salaris vir staatsamptenare van Pará hou talle voordele in. Eerstens bied dit bykomende finansiële sekuriteit aan staatsamptenare, wat hulle in staat stel om hul eindejaarsfeeste met groter gemoedsrus te beplan. Boonop stimuleer die ekstra geld wat in die plaaslike ekonomie sirkuleer handel en dienste, wat tot die ekonomiese groei van die streek bydra.
Betalingskalender vir die 13de salaris
Die betalingskalender vir die tweede paaiement van die 13de salaris is beplan om te verseker dat alle staatsamptenare hul voordele betyds ontvang. Die betaling sal op 13 Desember begin en tot die 15de strek. Op hierdie manier sal afgetrede militêre personeel en burgerlike en militêre pensioentrekkers eerste ontvang, gevolg deur afgetrede burgerlike personeel en die spesiale pensioene van Seplad. Die proses sal voltooi word met die betaling van die personeel van die Staatsdepartement van Onderwys (Seduc), sowel in die hoofstad as in die binneland.
Die vervroeging van die tweede paaiement van die 13de salaris vir staatsamptenare van Pará is ’n duidelike demonstrasie van die regering se verbintenis tot die welstand van sy werknemers en die ekonomiese gesondheid van die streek.
